更新时间:2022.12.07
根据我国法律规定,量刑标准如下:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期
职务侵占罪一般是指,公司、企业或者其他单位的工作人员,通过职务上的便利,把本单位的财物非法占为己有,并且数额较大的行为。一般情况下,触犯了职务侵占罪的犯罪分子,如果非法占有财物金额较大的,那么通常会被法院判处五年以下的有期徒刑,或者拘役。如
职务侵占三十万,根据侵占数额量刑,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
职务侵占900万属于数额巨大,一般会判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
职务侵占15万元,属于数额巨大的情形,依法是处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的,属于数额较大;侵占公司、企业财物十万元以上的,属于数额巨大。 职务侵占罪的构成要件是: 1、犯罪客体是公司、企业或者其
职务侵占罪的处罚标准:如果数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
对于涉嫌职务侵占罪的刑事案件,我国公安机关对此进行立案的程序一般会分为受案、审查和立案三个阶段。人民检察院对所接受的犯罪案件线索,应当及时移送举报中心;侦查部门对于举报中心移交的举报线索进行审查后,应当制作审查结论报告;若认为有职务侵占犯罪
从法条上可见,职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了'5000-20000元'的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就
对构成职务侵占罪的行为人,一般应处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利
职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了'5000-20000元'的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就是10万左右,
职务侵占罪最高可如何判刑:职务侵占是指公司、企业或单位人员,利用自己在职务上的优势便利,将单位的财物非法的侵占。如果认定其侵占的数额是较大的,则判处五年以下的有期徒刑或实行拘役;如果是数额巨大,处五年以上有期徒刑,而且可并处没收财产。有期徒
行为人实施职务侵占罪,虽然事后退赃,但是其犯罪行为已经实行完毕,仍还需要负一定的刑事责任,但退赃这一行为可能会影响具体量刑,可以根据具体情节在量刑上酌情考虑。