海商法和海事法的关系是什么？

判断两者之间是否建立劳动关系，要从几个标准入手，首先得看单位是否具备劳动主体资格。按照规定，个体户是企业的一种特殊形式，具备劳动主体资格，因此，个体户劳动关系是成立的，当个体户员工和老板发生劳动纠纷，可以按照劳动法及劳动合同法有关规定处理。

前提是具有独立的民事权利资格，法人合法存在，正常经营。下列行为法人应该承担责任： 1、法人代表从事的超出法人章程规定范围之外的行为，虽由法人对外承担责任，但法人可以追偿。 2、刑法中除单位犯罪以外的犯罪行为。 3、无权或超越授权行为，一般由

在我国法院提起的诉讼中，构成涉外民事法律关系的有： （1）民事法律关系的主体一方或双方是外国人； （2）民事法律关系的客体或标的是位于外国的物或财产； （3）导致民事法律关系权利义务产生的法律事实发生在国外。 具备上述三个特征之一的民事法律

海关作出行政处罚的时间是自立案之日起九十日内。法律、法规、规章另有规定的，从其规定。行政机关在作出行政处罚决定之前，应当告知当事人拟作出的行政处罚内容及事实、理由等。

合同法是属于债法的一个主要内容，主要规范合同行为及权利义务的。而债的发生除了合同的原因导致外，还包括如不当得利、无因管理等。所以，合同法是债法的一部分，而且是主要部分。

儿媳和女婿不属于法定赡养人关系，其所承担的仅是协助赡养的义务，法律也没有规定儿媳对公婆、女婿对岳父母有赡养义务。虽然法律规定赡养人的配偶应当协助赡养人履行赡养义务，但协助的义务不是赡养义务，且此规定只适用于夫妇关系存续期间。

海南养老金计算方法：养老金=基础养老金+过渡性养老金。基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％；过渡性养老金=指数化平均缴费工资×享受比例。

缴费年限累计满15年，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金两部分组成。基础养老金月标准为：以办理申领基本养老金手续时的上年度全市职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费年限每满1年发给1%。满整年后的剩余月数，每个月按

按照我国缔交的国际条约以及相关法律规定，若缔约国在条约中有司法协助义务，如追究犯罪嫌疑人财产，那是可以查到的。但从国外大多数银行的保密规则约定（外国银行比较独立），大多数从银行的信誉出发，是不允许查证的。

放孔明灯是违法的。法律规定，违法方孔明灯的，对当事人处警告或者五百元以下罚款；情节严重的，处五日以下拘留。与放孔明灯相同性质的行为还包括违反消防安全规定进入生产、储存易燃易爆危险品场所的；违反规定使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸

上海市企业工资支付办法规定： 1、规定了企业支付工资给员工应当通过正规的银行进行工资发放，并且按照；劳动合同的约定，按时将工资划入职工的账户。 2、规定了企业应当至少每月支付一次工资给职工。即使遇到法定节假日也不可以推迟，应提前发放工资。

海岸滩涂属于国有，应当依法办理使用许可后才能做对外承包。

对500强院校博士生、高精尖人才、企业管理人员等给予落户优待，符合条件的留学人员可不受社保及个税纳税的基数和时间要求直接落户。