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无效的工伤赔偿协议书有哪些

更新时间:2022.12.22

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1.工伤私了赔偿协议无效的情形:1、在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前,就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的;2、存在显失公平、重大误解,甚至是在用人单位欺诈、胁迫、乘人之危的情况下签订的,违背了劳动者真实意思表示的;3、违反了工伤保险条例对工伤事故的管理制度,而且以合法的形式掩盖非法的目的。 2. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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  • 工伤赔偿协议的有效性可参考哪些内容
    工伤赔偿协议的有效性可参考哪些内容

    工伤赔偿协议的有效性可参考以下内容:工伤赔偿协议有效,只要符合双方的真实意思,不违反法律规定,但劳动者在签订工伤赔偿协议时必须谨慎。根据《中华人民共和国民法典》规定,有下列情形之一的,合同无效: 1、一方以欺诈、胁迫的方式订立合同,损害国家

    2022.04.15 157
  • 什么是协议工伤赔偿协议书多久失效
    什么是协议工伤赔偿协议书多久失效

    申请签订工伤赔偿协议书的失效时间是用人单位申请时效为一个月,职工个人申请时效为一年。 发生工伤后,用人单位可以在一个月内申请工伤认定,情况特殊的可以适当延长。用人单位不申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定。

    2020.01.06 134
  • 赔偿协议书范本有哪些
    赔偿协议书范本有哪些

    赔偿协议书范本内容是:当事人的姓名、住所等基本信息;损害的发生原因、经过、当事人存在的过错;赔偿的项目;赔偿额的计算方式和具体数额;以及支付赔偿额的期限、方式、地点等内容。

    2021.01.02 168
专业问答
  • 工伤赔偿协议书有效吗

    用人单位与劳动者私下签订的工伤补偿协议,只要符合以下条件即有效:双方具有相应的民事行为能力;意思表示真实;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。因重大误解订立的或者显失公平的工伤补偿协议,

    2022-06-09 15,340
  • 工伤赔偿协议书的内容有哪些

    1、赔偿项目是否明确 工伤赔偿的项目繁杂,所以在赔偿协议中对一次性伤残赔偿补助金、一次性劳动就业补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动年限的补偿金、医疗费、护理费等等赔偿项目都要认真核实,约定清楚,都须逐

    2022-07-08 15,340
  • 工伤无责赔偿协议书

    工伤赔偿协议书(范本) 协议人:xxxxx厂(以下简称甲方)协议人:XXX(以下简称乙方) 乙方于____年被甲方聘为该厂工人。____年____月____日____,乙方在工作的车间厂房盖瓦时,不慎

    2022-08-15 15,340
  • 工伤赔偿协议书范本有哪些

    赔偿协议书范本 委托代表人: ,男,汉族,年龄岁,身份证号码: 因乙方在甲方工地发生工伤事故,甲乙双方经过友好协商,综合考虑乙方的家庭状况和甲方的实际情况,在合理合法、互让互谅、平等自愿的基础上,达

    2022-04-05 15,340
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  • 安置补偿协议无效的情形包括哪些 00:51
    安置补偿协议无效的情形包括哪些

    安置补偿协议,即政府和被征收人签订的协议,从本质上来说,其属于行政协议,出现以下情形之一的,安置补偿协议合同无效: 1、采用不正当手段签订合同,损害国家利益的; 2、恶意和他人串通,损害国家、集体或者第三人利益的; 3、采用合法形式掩盖非法

    94 2023.01.04
  • 工伤九级有哪些赔偿 01:19
    工伤九级有哪些赔偿

    对于职工因工致残、被鉴定为九级伤残的情形,向其支付一次性伤残补助金的标准为九个月的本人工资。若合同期满、劳动关系终止,或职工本人提出解除劳动关系,则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。前者由用人单位进行支付,后者由工

    1,007 2022.06.22
  • 离婚协议中哪些约定无效 01:25
    离婚协议中哪些约定无效

    离婚协议无效的情形如下: 1、离婚后,在一定期限里不得再次结婚,婚姻自由权一般是宪法和婚姻法赋予公民的人身权利。公民在不违反婚姻法律法规的相关前提下,享有着婚姻的自由,不受到别人干涉,再婚协议中的再婚条款违反法律规定的; 2、再婚之后,不能

    1,000 2022.04.17
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