承揽合同是否包括书面合同

不需要。承揽合同是诺成、不要式合同，当事人可以任意选择口头形式、书面形式或者其他形式。

承揽合同属于非要式合同、诺成合同、有偿合同、双务合同。承揽合同以完成一定的工作并交付工作成果为标的，标的物具有特定性、工作具有独立性，承揽合同强调履行的协作性，合同双方是相互独立的责任主体。

承揽合同有：加工合同、定作合同、修理合同、复制合同、测试合同、检验合同。除上述列举的合同以外，一并包括修理、测试、测绘、装配、包装、装演、印染、复制、化验、翻译、出版等合同。

在日常生活中，几类极为普通和常见的承揽合同有： （一）加工合同； （二）定作合同； （三）修理合同； （四）复制合同； （五）测试合同； （六）检验合同。

承揽合同不属于劳务合同。承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。劳务合同是当事人双方就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。

在日常生活中，几类极为普通和常见的承揽合同有: (一)加工合同; (二)定作合同;. (三)修理合同; (四)复制合同; (五)测试合同; (六)检验合同。

承揽合同不是承包合同。承揽合同是定作人给付报酬、承揽人按照定作人的要求完成工作交付工作成果的合同。承包合同是发包方与承包方之间达成的，关于标的物权利义务关系的合同。

承揽合同不是必须需要书面，承揽合同并不是法律规定的要式合同。双方可以采用书面形式、口头形式或者是其他形式订立合同，但是为了最大限度的减少风险，明确双方的权利以及义务，最好还是采用书面形式订立合同。

承揽合同并不一定需要书面形式。承揽合同属于诺成、有偿、双务、非要式合同，以完成一定的工作并交付工作成果为标的，根据《民法典》第七百七十条之规定，承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作

承包合同并不是承揽合同，承包合同和承揽合同的最大区别就是承揽合同具有人身性，即未经定做人同意承揽人不得将承揽的主要工作交由第三人完成；还有一点就是定做人具有任意变更和解除的权利。在具体的事务完成之后，支付的是报酬。

是的。加工承揽合同属于诺成合同、有偿合同、双务合同。加工承揽合同，是指承揽方按照定作方的要求完成一定工作，并将工作成果交付定作方，定作方接受工作成果并支付约定报酬的协议。有偿合同是指当事人一方享有合同约定的权利，须向对方当事人支付相应对价的

承揽合同都包括有加工合同、定作合同、修理合同、复制合同、测试合同、检验合同，法定其他合同等。承揽合同主要是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。

承揽合同都包括以下这些：1.加工合同。加工合同是承揽人按照定作人的具体要求，使用定作人提供的原材料或半成品，加工制作出成品，定作人接受该成品并支付报酬的合同。2.定作合同。定作合同是指承揽人按照定作人的具体要求，使用自己的材料和技术制作出成