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更新时间：2023.05.13
多部法律对侵权责任都有规定的，适用方法如下： 按照法律的效力范围，法律可分为一般法和特别法，特别法优先于一般法。一般法是指在一国的范围内，对一般的人和事都有效力的法。 特别法是指特定地区、特定人、特定事、特定时间内有效的法。 侵权责任法是关
专利侵权行为的法律责任一般不包括恢复名誉。专利侵权行为的法律责任如下： 一、行政责任。 二、民事责任，包括停止侵权、赔偿损失和消除影响。 三、刑事责任。
商标侵权纠纷不适用赔礼道歉的法律责任。赔礼道歉是指侵权行为人实施了侵害他人人身权的行为后，向受害人公开承认错误、表示歉意，希望求得受害人谅解的责任承担方式。商标侵权不是侵害人身权的行为。
侵害物权的行为是可以适用《民法典》的侵权责任编的。《民法典》侵权责任编的侵权行为主要涉及侵犯生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继
民法典共同侵权侵权责任的承担，是根据共同侵权制度，数人共同实施侵权行为造成他人损害的，应当承担连带责任，受害人可以要求任一行为人承担全部侵权责任。
民法典中保证合同中不能主张侵权责任。担保合同关系与债权责任是两种不同的法律关系，担保关系是不能主张侵权责任的，因侵权行为造成民事权益损失的，才能主张侵权责任。
公平原则是侵权责任的归责原则。《民法典》侵权责任编的第二章损害赔偿明确规定，受害人和行为人对损害的发生都没有过错的，依照法律的规定由双方按照过错比例分担损失。
婚姻关系存续期间侵害财产权的行为具体如下： 1、一方擅自隐藏夫妻共同财产； 2、虚构夫妻共同债务； 3、以不合理的价格出卖夫妻共同财产； 4、将夫妻共同财产赠与他人。
公司法总经理法律责任的规定有：《公司法》第49条规定，主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；组织实施公司年度经营计划和投资方案；拟订公司内部管理机构设置方案等等。
根据劳动合同法的规定，违法解除劳动合同的法律责任有二个：（一）是强制继续履行。继续履行合同是指违反合同的用人单位不论是否已经承担赔偿金或违约金责任，都必须根据员工的要求，并在自己能够改选的条件下，对原合同未履行部分继续按照要求履行。（二）是
侵权责任的归责原则有： 一、过错责任原则：行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。 二、过错推定原则：根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。 三、无过错责任：行为人损害他人民事权益，不论行为人
关于公司法中保护中小股东利益的规定，首先是通过人格否认制让作出违法行为的大股东承担连带责任，其次对中小股东的投票权规定可以实行代理制，还有在选举董事、监事时实行累积投票制，同时，当大股东或高管作出侵害公司利益的行为时，中小股东也具有依法诉讼
起外号，情节恶劣的，侵犯姓名权和名誉权。姓名权是公民依法享有的决定、使用、改变自己姓名的权利。名誉权，是人们依法享有的对自己所获得的客观社会评价、排除他人侵害的权利。
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