公司在异地办事处未缴社保怎么办

向劳动仲裁机构申请仲裁。所在地劳动部门将会出具仲裁意见，职工可以根据仲裁意见，向企业提出补办、新办社保要求。如果公司把社会保险费以工资形式发放给职工，由职工自己参保是违法行为。用人单位和劳动者通过订立协议的方式规避社会保险义务，这种协议由于

公司交社保没卡的处理办法： 1、可以向公司单位领取； 2、如果公司单位没有办卡，可以工携带本人身份证及身份证正反面复印件1张、户口本原件及户口本首页、本人页、变更页复印件各一张等资料到本市相关银联行进行办理，在借记卡中存入足额的养老、失业、

转移的流程并不复杂，只要找到新单位了，有人会帮你办，你要做的就是准备好资料，该打印的凭证等早点准备好。

国家法律规定能看到，社保相当于强制性保险，单位和个人按员工工资比例进行缴纳，所以说用人单位为员工缴纳社保是法律义务，但有时候因为用人单位的原因导致员工社保断交，其实员工是可以要求用人单位进行补缴社保的。

公司异地办公室合法的。企业法人可以在异地以自己的名义从事经营活动，只要不属于设点经营，就无需另办营业执照。但是如果公司在其住所以外地域用其自有或租、借的固定场所设点从事经营活动的，就应当向该场所所在地公司登记机关申请办理分公司登记领取分公司

在异地办分公司应当带齐相关材料到工商登记部门办理工商登记，分公司的设立应当符合法律规定的条件，分公司不具有法人资格，其民事责任由总公司承担。

个人缴纳社保，可以以灵活就业者身份缴纳基本养老保险和基本医疗保险。 《社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商

社保异地转移办理方式如下： 1、向原先参保地社保部门提出申请； 2、社保部门进行审查； 3、新的社保部门接收，原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

1、携带身份证到之前所工作过的城市，找到社会保险基金管理局服务窗口打印一份文件； 2、回到当地的社会保险基金管理局给两份表格； （1）基本医疗保险关系转移接续申请表； （2）基本养老保险关系省内（外）转申请表。 3、第一份填上基本信息就可以

异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。社保转移流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或

异地安置人员，也就是异地定居并且户籍迁入定居地的退休人员要备案的话，只要带上身份证、户口本或居住证，以及社保卡到参保地的医保经办机构找工作人员办理备案即可。

（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 （2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员

辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好