不服仲裁裁决认定的工作时间是什么时候-诉讼时效问题在线咨询-法师兄

行动指南

不服仲裁裁决认定的工作时间是执行终结之间，如果不服仲裁裁决需要向法院提出，由法院对当事人的申请进行裁定，如果能够证明当事人没有仲裁条款或者裁决的事项不属于仲裁的协议范围等可以不予执行。

律师普法

撤销仲裁裁决时间限制是什么
撤销仲裁裁决时间限制：当事人申请撤销裁决的，应当自收到裁决书之日起六个月内提出。人民法院应当在受理撤销裁决申请之日起两个月内作出撤销裁决或者驳回申请的裁定。

2020.06.23 127
撤销仲裁裁决时间是怎样规定的
撤销仲裁裁决时间的规定：申请撤销仲裁裁决的，应在法定期限内提出。当事人申请撤销仲裁裁决的，应当在收到裁决书之日起６个月内向人民法院提出。如果超过了６个月的法定期限，当事人即丧失了请求人民法院撤销仲裁裁决的权利。

2020.04.24 317
不服仲裁裁决书起诉后还需要多久时间
劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

2020.08.06 117

专业问答

劳动仲裁时，二次，工伤认定时间是什么时候
劳动仲裁时单位申请重新工伤申请工伤鉴定，停工留薪期是通过鉴定作出来的结果，与劳动能力鉴定的时间没有必然的联系，是不能以第二次鉴定结果出来的时间为计算标准。一、在劳动仲裁期间，且在劳动能力再次鉴定的时

2022-04-25 15,340
工伤认定的仲裁期是什么时候?
法律没有规定工伤后具体什么时间申请劳动仲裁，但是工伤待遇纠纷，属于劳动纠纷，根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效

2022-07-15 15,340
申请仲裁作出裁决时间规定
根据我国《劳动仲裁调解法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延

2022-08-17 15,340
对撤销仲裁裁决裁定不服再审的期限是多长时间
不服劳动仲裁可以到法院起诉，具体条件：根据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》等法律、法规的规定，当事人提起劳动纠纷应当具备以下条件： (1)起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。 (

2022-07-07 15,340

法律短视频

01:00
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
劳动争议仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。当事人必须在劳动仲裁时效内及时提出仲裁申请。发生劳动争议的话，是向当地的劳动争议仲裁委员会向仲裁委申请仲裁。劳动争议仲裁中，是谁主

1,116 2022.05.11
01:31
什么是仲裁?仲裁和诉讼的区别是什么?
仲裁是指纠纷当事人自愿达成协议，将纠纷提交专设机构审理，并作出对争议各方均有约束力的裁决的，一种解决纠纷的制度和方式。仲裁机构仲裁的纠纷，包括合同纠纷和其他财产权益纠纷。当事人申请仲裁应当符合下列条件：有仲裁协议；有具体的仲裁请求和事实、理

3,790 2022.04.17
01:17
合同纠纷仲裁的时间为多久
合同纠纷仲裁的时间为三年。根据我国相关法律的规定来看，当事人针对合同纠纷申请仲裁解决的，仲裁的时效应当适用诉讼时效的规定。具体而言，根据我国民法典有关诉讼时效的规定，当事人向人民法院主张权利的时效为3年。总而言之，虽然当事人对于合同纠纷选

2,153 2022.04.15

劳动纠纷不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐