养老金的发放标准和领取要求

员工养老保险领取的条件是需要员工达到退休年龄。并且累计缴纳社保满15年以上即可申请领取养老保险金。依据《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数; (3)职工工资在300%-60%之间

领取条件：参加城乡居民养老保险的个人，年满60周岁、累计缴费满15年，且未领取国家规定的基本养老保障待遇的，可以从符合领取条件的次月起按月领取城乡居民养老保险待遇。 领取标准：城乡居民基本养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，

1、完善居民基本养老保险待遇确定机制 居民基本养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金构成。基础养老金由中央和地方确定标准并全额支付给符合领取条件的参保人；个人账户养老金由个人账户全部储存额除以计发系数确定。根据国家规定和我省城乡居民人均可

中央确定的基础养老金标准为每人每月五十五元。地方政府可以根据实际情况提高基础养老金标准，对于长期缴费的农村居民，可适当加发基础养老金，提高和加发部分的资金由地方政府支出。个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以一百三十九。

根据我国法律规定，可以携带身份证、死亡证明前往社保经办机构进行继承。

养老金是按退休地标准领取。 退休工资不是根据户口所在地计算的，企业退休工资是根据缴纳劳动保险所在地计算的。公务员与事业单位退休工资是根据工作所在地计算的。 养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。 即国家有关文件规定：在劳

一次性抚恤金发放标准： 1、因公死亡的一次性抚恤金本人40个月基本工资； 2、因病死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资； 3、丧葬费标准：因病4000元；因工(公)5000元。

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费年限满一年即发放1%。计算公式为： 基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

养老保险领取标准是：养老金=基础养老金+个人账户养老金，基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资÷2×缴费年限×1%，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

百岁老人尊老金发放标准为每人每月300元；90-99周岁老年人尊老金发放标准为每人每月100元；80-89周岁老年人尊老金发放标准为每人每月50元。各县区可根据财政收入状况自行提高标准。

以2009年11月30日为基准日，新农保参保人已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费(享受基础养老金人员的子女为：儿子、儿媳、未婚的女儿以及入赘的女婿、女儿);

养老金的领取金额与个人养老账号里的金额和基数账户养老金的金额相关。养老金领取金额等于本人个人账户中养老金数额加基础账户中养老金数额。本人个人账户养老金数额等于个人账户养老金储蓄额除计发月数，计发月数：50岁为195个月、55岁170个月、6