公司的商业机密包括工资吗？

不得确定为国家秘密的事项包括： 1、已经依法公开或者无法控制知悉范围的； 2、需要社会公众广泛知晓或者参与的； 3、属于工作秘密、商业秘密、个人隐私的； 4、法律、法规或者国家有关规定要求公开的。

公安机关立案标准包括： 1、要有一定的事实材料证明犯罪事实确已发生，包括犯罪行为已经实施，正在实施和预备犯罪； 2、当有犯罪事实发生，并且需要追究行为人刑事责任时，才有必要而且应当立案。 立案的条件是指决定立案所必须具备的基本要件，是判明立

法人欠钱可以要求公司承担。公司是企业法人，具有法人资格。法人欠钱属于公司债务，应当以公司全部财产独立承担民事责任。法人是依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，法定代表人是代表法人从事民事活动的负责人。

商业活动中转让股份包括债权债务，公司欠股东借款的债权以及公司在存续期间，因经营需要或自身向金融机构贷款有难度等原因，由股东以借款形式提供资金支持。现股东转让公司股权，可同时以债权人的身份提出受让条件，即股权捆绑债权一并转让。

侮辱诽谤罪的侵犯对象不可以是公司，本罪侵犯的客体是他人的人格尊严和名誉权，而人格尊严和名誉权只有自然人才享有，所以本罪的犯罪对象只能是自然人，而不能是单位。 侮辱诽谤公司的是不会构成本罪的。本罪是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，

侮辱诽谤罪的侵犯对象不包括公司。因为法人并不是生物学上的人，是没有人格尊严的。根据相关法律规定，侮辱诽谤罪的犯罪对象只能是自然人，而不能是单位。

公司保密协议是指公司与劳动者约定由劳动者保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项的协议。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。

有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金： （一）以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的； （二

劳动者的以下劳动收入不属于工资范围： 单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等； 劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等； 按规定未列入工资总额的各种劳动报

工资报酬范围具体包括：计时工资、计件工资、工资性质的奖金、工资性质的津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六部分组成。

月平均工资包括劳动者的基本工资、一个月的劳动奖励金、提成等；用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

月平均工资包括劳动者的基本工资、一个月的劳动奖励金、提成等；用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

津贴补贴包括：补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，保健性津贴，技术性津贴，年功性津贴及其他津贴。津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。