仲裁可以去法院起诉么

对于欠钱不还的纠纷，可以在原告处起诉，但是只有在特定的情况下，如不在中华人民共和国领域内居住的人提起的有关身份关系的诉讼；下落不明或者宣告失踪的人提起的有关身份关系的诉讼等。

未规定具体期限。劳动争议申诉人收到劳动仲裁裁决后向法院提起诉讼的期限为15日，但劳动争议仲裁委员会出具的《不予受理案件通知书》不同于仲裁裁决书。而且，我国劳动争议调解仲裁法规定申诉人收到不予受理案件通知书后可以向人民法院提起诉讼，但未规定具

可以去自己所在地的法院进行起诉，但必须要清楚起诉的时候相关的条件跟胜诉率。如果您对劳动仲裁不服需要去法院起诉但有很多的内容不懂需要找个律师来帮助自己。

离婚官司是没有次数限制的，只要双方对于判决结果有异议，都可以再次提出诉讼，请求法院重新审判。

不是。诉讼和仲裁最本质的区别实际上在于公权力和私权利之间的区别。诉讼是国家司法机关依照法律规定的程序处理案件，解决当事人之间纠纷的活动。诉讼程序是当事人行使诉权，请求人民法院保护其合法权益的过程，也是国家行使司法权的过程。人民法院裁断案件的

申请法院撤销仲裁裁决需要满足以下条件： 1、提出申请的主体必须是当事人； 2、必须在规定的期限内提出申请； 3、必须向有管辖权的人民法院提出申请； 4、必须有证据证明裁决有法律规定的情形。

法院如果裁定不予执行仲裁裁决的，当事人可以重新达成仲裁协议，向仲裁机构申请仲裁，也可以向人民法院起诉。在获得新的、生效的仲裁裁决或者判决书后，可申请法院强制执行。

生效的仲裁裁决，法院不予执行，当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁，也可以向人民法院起诉。对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。

作出劳动仲裁后，一方不执行仲裁裁定的，另一方可以向法院提起诉讼

劳动仲裁不予执行当事人能向法院起诉。劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的决定，当事人不服向人民法院提起行政诉讼的，人民法院不予受理。

在劳动仲裁中，如果是无法送达且劳动者一方在十人以上的，或者受送达人拒绝签收仲裁文书的，通过在受送达人住所留置、张贴仲裁文书，并采用拍照、录像等方式记录的，自留置、张贴之日起经过三日即视为送达。送达后可以受理仲裁申请进行仲裁程序。

法院不会劳动仲裁，作出裁决或者调解由劳动争议仲裁委员会仲裁庭作出。劳动争议适用劳动仲裁前置，经过劳动仲裁程序后才能向人民法院起诉。 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理，受理后仲裁庭自受理之日起四十五日内作出裁决；案情复杂

按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。劳动监察指劳动行政主管部门对违反劳