请问一下工伤事故赔偿金怎么算？

1、职工或者用人单位在限制的时间内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、工伤认定后，用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，通过劳动能力鉴定确定伤残等级。 3、用人单位根据伤残鉴定的

工伤赔偿的项目如下：医疗费、住院伙食补助费、辅助器具费、停工留薪期待遇、护理费等。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

根据我国工伤保险条例规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具

工伤认定后工资按照原标准按月支付，赔偿标准的相关规定如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

职工发生工伤的，应当在伤情稳定之后及时进行伤情鉴定，职工根据鉴定的伤残等级领取补偿金。不同等级的工伤可以领取的补偿金标准不同，建议参考《工伤保险条例》

交通事故劳动者全责的，不得认定为工伤；对方全责的，应当认定为工伤，先获得工伤赔偿后能向侵权人追偿。但已经获得第三人侵权赔偿的，重复性赔偿项目工伤保险基金或者用人单位不用重复支付，各地法院所执行的重复性赔偿项目的范围并不一致。

工伤赔偿金按下列标准计算： 1、医疗费。按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。 2、伙食补助费。由统筹地区人民政府规定。 3、生活护理费。按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级

工伤事故赔偿的费用的计算是： 1、医疗费赔偿金等于诊疗金额加药品金额加住院服务费金额加后续医疗费； 2、辅助器具费赔偿金额等于普通适用器具的合理费用乘乘器具数量； 3、停工留薪期间的工资福利等于工伤职工受伤前的月工资福利待遇乘医疗期；等等。

计算交通事故赔偿如下：医疗费为挂号费+诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用，护理费根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定，误工费根据受害人的收入状况和误工时间确定，住院伙食补助费为伙食补助标准×住院天数，交通费根据因就医或者转院治疗

工伤事故赔偿金的标准按照《工伤保险条例》的相应规定进行计算，主要包括伤残补助金和伤残津贴等等。伤残补助金标准为：一级伤残为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；三级伤残为23个月的本人工资；四级伤残为21个月的本人工资；五级伤残

工伤事故赔偿金通常由工伤保险基金根据受伤程度分为一次性支付伤残补助金和按月享受伤残补助金。其中对于工伤至七级伤残的，一次性支付十三个月工资。工伤至八级伤残的，一次性支付十一个月工资。工伤至九级伤残的，支付九个月工资。工伤至十级伤残的，支付七

工伤事故申请赔偿流程：用人单位及时送劳动者去医疗机构治疗；自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；劳动者经治疗伤情相对稳定后，提出劳动能力鉴定申请；向工伤保险机构申请工伤保险待遇。

(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。 (2)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。 (3)职工因交通事故死亡