车祸人伤多少赔偿多少

根据民法典的有关规定，承担连带责任的侵权人，被侵权人有权要求部分或者全部连带责任人承担责任。也就是说，车祸造成的连带责任，受害者有权要求一个或者多个责任人承担连带责任。举例来讲，如果是50%的连带责任，那么两个责任人的赔偿责任都是50%，受

车祸人受伤赔偿这些费用： 1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定； 2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定； 3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 4、护理费以及住宿费等。

一般来说发生交通事故后，损害赔偿的项目主要包括：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾赔偿金、残疾用具费、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神抚慰金、财产直接损失。根据交警出具的交通事故责任认定书来划分责任，然后按

按照我国相关法律的规定，如果属于交强险伤人的情况的，一般情况下赔偿医疗费一万元为限额，死亡伤残十一万元为限额，财产损失两千元为限额。除此之外，还需要看双方的责任。

有一次性伤残补助金为7个月本人工资。一次性医疗补助金为1个月的本人工资。一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。

1.丧葬费。按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。2.死亡赔偿金。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算

交通事故赔偿项目主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。 1、残疾赔偿金诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入

对于十级伤残的赔偿问题，就是工伤十级的赔偿金额问题，其标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。因各地区的

赔偿的范围，主要包括：医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的，涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，发生工亡的，还包括被抚养亲属的抚恤金。

现在职工因工伤死亡的赔偿6个月地区上年度职工月平均工资作为丧葬补助金，配偶领取40%职工工资、其他亲属每人每月30%工资的作为供养亲属抚恤金，上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍作为一次性工亡补助金。具体的金额就要参考当地的平均工资了

1、丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金标准为：配偶，每月按工亡职工本人月工资的40%；其他亲属，每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 3、一次性

关于车祸轻伤一般赔多少钱的问题，国家虽有法律规定交通事故的赔偿标准，但是并没有准确的数额，车祸事故的赔偿费用应根据实际情况具体分析，还需要责任的认定，这其中还关乎其他很多因素。

具体赔偿多少要看买的险种，还要看交通事故具体情况，根据保险合同约定处理。如果是违法驾驶车辆，如酒驾，肇事逃逸，几乎没什么赔的。正常行驶出了交通事故，按责任划分进行理赔，全责，保险公司赔付85%，余下自己承担。理赔金额，根据当地平均个人收入计