公司法人必须要在公司名下缴纳社保吗？

公司不交社保违法。用人单位应当依法按时足额为员工缴纳社保，为员工缴纳社保是公司的法定义务。公司不缴纳的，由劳动行政部门责令改正，并可加收滞纳金。

可以。如果本单位的员工自称其已在其他单位上社保，请做好以下几件事： (一)员工提供其他单位为其办理社保的证明文件。 (二)该员工手写承认自己已在其他单位办理社保，申请在本公司放弃办理社保，且双方系雇佣关系、非劳动关系的书面文件。 (三)请为

认缴出资额到时间必须要缴纳。公司的注册资金如果在承诺期限内不缴纳，工商部门也会追究机制，有可能会被被认定为虚假出资，面临未到位金额百分之五以上百分之十五以下的罚款。

全资子公司法人变更时需要经过母公司的审核和同意的。这样不仅是对公司各项发展考虑，同时也是更好的去协调子公司和母公司之间的关系，促进公司结构完善。

公司并不以一定要为法定代表人缴纳社保的。如果发的代表人与公司不存在劳动关系的，则公司不必为其缴纳社保；反之如果法定代表人在公司担任了具体职务，与公司建立了劳动关系的，则公司必须为其缴纳社保。

投标授权人不是必须是本公司的人。 不是需要查看招标文件的废标条款，废标条款里有明确要求的，投标授权委托人也可以选择非本单位的人。招标授权人是单位的领导不能亲自前往时，委托另外一个人过去参与投标，并行使相关权利的人。 公开招标，又称无限竞争招

起诉分公司一般来说是必须追加总公司作为被告的。法律规定，公司可以设立分公司，分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担，故分公司不能参加诉讼，只能由总公司参加诉讼。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。因此起诉分公司是否必须追加总公司

公司重组必须向法院申请。具有申请人资格的是持有已发行股份10％以上的股东，或持有相当于公司已发行股份总额10％以上的债权的公司债权人。重组是指债权人在人民法院受理破产申请后，在宣告债务人破产前，向债务人申请破产清算，债务人或者出资额占债务人

上市公司必须要买五险一金。五险不交属于违法行为，单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。职工不愿意参保的，可以辞退。根据相关规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工

公司必须每个月都要为所有员工缴纳社保，也包括试用期的员工。法律规定，建立劳动关系就需要交纳社保，单位自用工之日起三十天内要给员工办理社保。

1、劳动者可以先和单位协商让他们按正常程序补缴，同时把利害关系讲清楚，受处罚时的负担情况; 2、协商不成时，可以走劳动仲裁的程序，直至到法院起诉，但要注意诉讼时效; 3、也可以同时去劳动监察大队举报。

司法鉴定意见采纳不是必须的。如果是司法鉴定意见书，法院会采纳的。司法鉴定机构以外的，如鉴定公司等，他们没有许可和资质的，故法院可以不采纳。

必须审计。法律规定，一人有限责任公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并经会计师事务所审计。一人有限责任公司，是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。