企业破产重整的标准

企业未破产应付工资。当破产时，企业在优先清偿破产费用和共益债务后，要对破产人所欠职工的工资进行清偿。在企业破产时都要对职工工资进行清偿，在未破产时也有支付职工工资的义务。

企业在破产前，首先要安排好企业职工，同时破产企业所在地的市、区、县政府也应采取相应的再就业培训、介绍、劳务输出等多种措施，帮助企业妥善安排职工的再就业后续工作，保障职工的基本生活需要。对自谋职业的破产企业员工，政府可根据当地实际情况，发放一

优先清偿的债务是破产费用和共益债务，其次，应当先偿还破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;再偿还破产人欠缴社会保险费用和破产

不同的破产程序有着不同的破产保护。 首先，我国的企业破产程序包括企业破产清算、破产重整及破产和解，针对不同的破产程序的启动，有着不同的适用条件、申请主体限制以及申请材料要求。 其次，企业要进入破产程序，必须符合以下三种条件之一：企业不能清偿

股东不能申请破产，但可以申请解散公司，然后再清算。

一、民营企业破产适用我国破产法，即有债权人或者债务人向法院提起破产申请； 二、破产程序中并不存在所谓的赔偿标准，若债务人不存在违约或者侵权，那么就不存在赔偿的问题； 三、若该破产企业有破产财产，那么按照职工工资、税费、破产费用等顺序进行分配

企业破产申请书应当写明以下内容： 1、申请人、被申请人的基本情况； 2、申请目的，所依据的事实和理由； 3、人民法院认为应当载明的其他事项。

私营企业一般能宣布破产。申请破产的债务人应当具备法人资格，依法登记。营利法人是指以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人，包括有限责任公司、股份有限公司和其他企业法人等。

公司向法院申请了破产程序，债权人要向受理破产申请的法院申报债权。公司宣告破产后可对债务全额或按比例偿还。客户的公司没申请破产，公司注销前，可以原公司法人为被告，向公司所在地法院起诉要求偿还债务；公司注销后，以公司股东、发起人或者出资人为被告

企业破产后，股东一般不承担企业债务的偿还责任。公司是企业法人，有独立的法人财产，能够以破产财产对外承担责任，而股东只需要以其出资额或认购股份为限承担责任。

民营企业申请破产的条件有经营情况同时满足不能清偿到期债务且资产不足以清偿全部债务，或者明显缺乏清偿能力的条件，就可以向人民法院提出破产申请，但是需要提供相应证据。

企业破产破产企业所在地的市或者市辖区、县人民政府应当采取转业培训、介绍就业、生产自救、劳务输出等各种措施，妥善安排破产企业职工重新就业，并保障他们在重新就业前的基本生活需要。并且企业应当支付职工经济补偿金，且在清偿债务时优先清偿。

企业破产需要清偿的有： 1、清算费用、员工工资、社会保险费用和法定补偿； 2、偿还公司欠税； 3、偿还公司债务。 根据相关法律规定，清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算计划，并报股东大会、股东大会或者人民法院确认。