专利可以直接进行资本化研发吗

当事人可以协商解决；不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求管理专利工作的部门处理。管理专利工作的部门处理时，认定侵权行为成立的，可以责令侵权人立即停止侵权行为。进行处理的管理专利工作的部门应当事人的请求

标准版出租屋合同模板能直接签。因为合同里已经清楚包含了姓名、住址和身份证号等个人信息。住房具体情况和具体位置、住房面积、住房的装修情况、租房时长、修缮责任、住房状况变更、转租的约定、违约责任和合同的变更和终止等信息。

若是协议离婚，到民政局办理离婚登记的，需要夫妻双方的户口本。

专利权是两权一体的权利，既有人身权，又有财产权。根据《民法典》的规定，专利权中的财产权可以作为质权的客体进行出质。

专利分许可可以进行备案，也可以不进行备案。

专利权是两权一体的权利，既有人身权，又有财产权。根据《民法典》的规定，专利权中的财产权可以作为质权的客体进行出质。

申请外观设计专利，可以以电子方式进行。根据相关法律规定，当事人申请外观设计专利的，应当提交符合要求的请求书、该外观设计的图片或者照片以及对该外观设计的简要说明等文件。

死刑立即执行并不是直接执行，而是在作出立即执行的决定之后的七天之内由人民法院进行执行。我国《刑事诉讼法》规定，下级人民法院接到最高人民法院执行死刑的命令后，应当在七日以内交付执行。

专利侵权的赔偿数额首先是以被侵权人遭受的实际损失为标准确定，如果被侵权人遭受的实际损失不好确定的话就以侵权人从这个专利上获得了多少利润为标准赔偿，如果这个也确定不了，就按照专利许可使用费的倍数为标准赔偿，全部都确定不了的，由法院按照实际情况

如果公司不发工资，劳动者能够立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。用人单位有下列情形之一的，劳动者能够单方面解除劳动合同：未依法为劳动者缴纳社会保险费的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动

公司拖欠工资可以直接去法院起诉。在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的

专利分许可可以进行备案，也可以不进行备案。

单位拖欠奖金属于劳动争议，可以直接提起仲裁进行维权。以下争议属于劳动争议：因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；因确认劳动关系发生的争议