如果发生工伤怎么办-工伤纠纷问题在线咨询-法师兄

行动指南

选择相应的解决方式进行处理。有四种解决方式： (1)双方协商解决。 (2)调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解。 (3)仲裁解决。双方不愿或无法通过上述两种方式解决的，可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 (4)诉讼解决。当事人对仲裁裁决不服的，可向当地的基层人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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律师普法

合伙人如果发生工伤纠纷我该怎么办？
第一，在私人家干活发生事故，不属于工伤，应该按照人身损害赔偿办法，协商解决。协商不成的，可以到法院起诉。第二，只有城镇职工因为工作受伤，才可以认定工伤。

2020.10.24 140
如果工人在工厂发生脑出血怎么办
工人在工厂发生脑出血，用人单位应当立即将工人送往医疗机构治疗。突发脑溢血死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，用人单位向社会保险行政部门申请工亡认定，向工伤保险基金要求工亡赔偿。

2021.08.09 451
如果发生工伤被公司辞退怎么赔偿
因工伤被公司辞退，若劳动者被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，属于违法辞退，劳动者可以要求继续履行劳动合同；劳动者不要求继续履行劳动合同，用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金。

2020.08.23 94

专业问答

如果工伤发生车祸怎么赔偿
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发生工伤事故，单位没有交工伤保险，如果发生了事故，应该怎么办？
发生工伤事故，单位没有交工伤保险，当事人应该尽快要求单位出面做工伤认定，如果单位不予理睬，可以自己去劳动局申诉和做工伤认定。如果经过认定工伤，单位没有为员工办理工伤保险，单位要负责。没有劳动合同，除了

2023-02-13 15,340
如果发生工伤公司不赔偿该如何办
发生工伤公司不赔偿怎么办： 1、先申请企业作为申请人，在职工发生事故之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内。职工作为申请人，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。提醒注意：要是企业没在

2022-09-16 15,340
如果企业没有参保，发生工伤事故农民工怎么办
如果企业没有参保，发生工伤事故农民工可以申请劳动部门进行工伤认定，同时向劳动部门举报未参保企业。

2022-05-22 15,340

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发生工伤后如何索赔
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1，确认劳动关系后，申请工伤认定。2，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关键，劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料

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5,011 2022.11.21

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