更新时间:2022.09.14
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。居民社保包括医疗保险和养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险。保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助。
社会保险参照当地社会平均工资缴费,平均工资的60%作为保底缴费基数,平均工资的300%作为封顶缴费基数。郑州市社会平均工资每月3456.67元,社会保险缴费保底基数每月2074元,社会保险缴费封顶基数每月10370元。 一、养老保险缴费比例
2018年7月至2019年6月郑州市社会平均工资为5873.83元,保底工资3524.30元,封顶工资17621.49元。 根据缴费单位和缴费个人申报的实际工资收入情况,按照上年度全市在岗职工平均工资的60%——300%来确定其缴费基数。
1、可以持本人身份证到当地社保局服务大厅打印详细的缴费清单。 2、可打当地社保局咨询电话查询个人养老保险金缴费明细。 3、可以进入当地社保局网站查询个人养老保险金缴费情况。(网站只能查询到缴费总额,不能查明细)
1.社保官网查询:搜索进入社会保障网的官方网站,选择所在的城市,最输入社保卡的账号以及密码。密码都是初始密码,就是身份证后六位。2.微信查询:微信里面找到“我的钱包”,点击“城市服务”,会出现社保卡的所在城市选择以及更改。需要选择社保的选项
用人单位应当为劳动者购买社保。在我国生育保险属于社会保险。职工不缴纳生育保险费,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
郑州医保报销政策:门诊统筹起付线40元,一天内在同一门诊统筹定点医疗机构多次就诊的负担一次起付标准;个人账户余额可用配偶、父母、子女参加城乡居民基本医疗保险或本人参加职工大额医疗费用补助等的个人缴费;其它。
在参保地当地定点医疗机构住院的。在本地定点医院住院的城乡居民,凭社会保障卡住院就医,出院结算时,由基本医保、大病保险、大病补充保险按规定“一站式”直接报销,个人只需缴纳应由个人负担的费用。已参保未发卡在定点医疗住院的参保人员,需要由本人垫付
参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数,按本人2018年1月至12月工资性收入(包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等)的月平均水平确认基数。上限为月标准300%(13500元)
缴费标准:以上一年度本市公布的社会平均工资为基数,最低标准是社平工资的60%,最高标准是社平工资的300%,中间的有70%、80%、90%、100%。养老保险缴纳20%,医疗保险缴纳10%。以最低标准为例,养老保险金的个人缴费金额是:(社平
1、医保的作用 (1)参保人员完成缴费年限后可以终身享受基本医疗保险的权利,可以享受医疗报销和退休后享受医保待遇。 (2)医保个人账户的资金用于支付就医和购药自付部分的费用。 2、社保的作用 医保是社会保险中的一种,除此之外,还包括养老保险