更新时间:2022.10.26
如果单位要为职工申请工伤伤残鉴定的,应当在三十日内向当地的社保行政部门提交申请表、劳动合同、医疗诊断书等资料;如果单位不为职工进行申请,则职工一方可在一年内依法准备好上述材料去向劳动保障行政部门提出申请。
工伤鉴定包括三个步骤,分别是确定工伤,评估工作能力以及员工应享受的与工作有关的待遇和救济方法。用人单位或工人或其直系亲属或工会组织可以提出鉴定工伤的申请。申请顺序因申请人而异。雇主必须在事故发生之日或职业病诊断之日起30天内提出认定请求,在
工伤鉴定由用人单位或受伤职工本人申请,需要申请的,可以向劳动能力鉴定委员会申请。申请人应当提交完整的材料,在劳动能力鉴定委员会审核并确定受理后,劳动能力鉴定委员会应当在劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。如果职工工伤的伤情复
申请工伤伤残鉴定,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师向区人力资源和社会保障局提交申请材料,人力资源和社会保障局会转递给市劳动能力鉴定委员会,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
申请工伤伤残鉴定的程序:当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表,提交工伤认定决定书和完整的病历资料等材料;由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请,鉴定委员会在六十个工作日内做出结论,鉴定结论作出后,将在二十日
根据国务院2010年发布的工伤保险条例的相关规定,职工发生事故伤害后,职工所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若所在单位在30日内未提出申请,工伤职工或者其近亲属
工伤职工经治疗伤情相对稳定后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。
个人如果要申请工伤鉴定的,可以在一年内去向劳动保障行政部门提出申请,提交本人的身份证明、工伤认定申请表、与单位签订的劳动合同、医疗诊断证明书等资料。但前提是单位没有按规定去提出申请。
职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出工伤鉴定申请,申请工伤鉴定提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延
矿工可以准备好工伤认定申请表、劳动合同和医疗诊断证明等材料来申请工伤鉴定,但前提是用人单位没有按规定去申请,旷工一方才可以在一年内及时去向劳动保障行政部门提出申请。
职工申请工伤鉴定的流程: 1、工伤职工向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请; 2、在申请工伤鉴定时,需要工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料等; 3、劳动能力鉴定委员会受理申请后,应当在15日内作出工伤认定的决定。