企业挪用工伤赔偿新规定-员工怎么赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

依据我国相关法律的规定，企业挪用劳动者工伤赔偿金的，劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，维护自己利益的。《工伤保险条例》第五十六条规定：单位或者个人违反本条例第十二条规定挪用工伤保险基金，构成犯罪的，依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的，依法给予处分或者纪律处分。被挪用的基金由社会保险行政部门追回，并入工伤保险基金;没收的违法所得依法上缴国库。

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律师普法

工伤赔偿金被企业挪用了咋办
被挪用工伤赔偿金的劳动者可以走劳动仲裁，先由劳动仲裁委员会调解，看是否能让老板返还工伤赔偿金，调解不成申请劳动仲裁裁决，劳动者如果对劳动仲裁裁决不服可以走劳动诉讼。

2020.05.04 233
企业工伤工伤赔偿应承担哪些费用
在工伤保险基金的支付范围以外，工伤企业要承担下列费用：一、职工治疗工伤期间的工资福利。二、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴。用人单位应与其保留劳动关系，安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月支付伤残津贴，不得低于当地最低工资标

2020.02.29 150
最新工伤赔偿规定及标准工伤怎么赔偿
工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，伤残等级不同，赔偿项目也不同。

2020.10.16 250

专业问答

工伤赔偿企业挪用怎么办
第五十二条任何组织和个人对有关工伤保险的违法行为，有权举报。社会保险行政部门对举报应当及时调查，按照规定处理，并为举报人保密。第五十六条单位或者个人违反本条例第十二条规定挪用工伤保险基金，构成犯罪的

2022-08-21 15,340
工人新伤老伤咋鉴定，企业怎样赔偿？
随着经济的发展，商业模式日趋复杂和多样。近些年来，在担保实务中出现了很多崭新的模式。与此同时，对于这些新型担保模式的法律效力在学术界和实务界出现了很多不同声音。在审判实践中，法官是如何处理这些崭新案件

2022-08-08 15,340
企业的工伤赔偿费是什么，企业员工工伤赔偿是如何规定的？
1、职工接受工伤医疗的，在停工留鑫期内工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，但不超过12个月，经设区的市级市级劳动能力鉴定委员会确认，可再延长12个月。评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残待遇。 2、

2022-07-31 15,340
企业关于员工非工伤死亡赔偿的新规定有什么
工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资

2022-06-13 15,340

法律短视频

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挪用资金罪最新规定
我国《刑法》中规定了挪用资金罪的量刑幅度，并且在相关司法解释中对本罪的细节作出规定，具体内容如下：第一，如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，擅自挪用本单位的资金归个人使用或者借贷给他人，挪用数额达到十万元以上、超过三个

2,020 2022.04.17
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新民法典2021年新规工伤赔偿
新民法典2021年新规工伤赔偿如下：每个地区标准不同一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算，其中一次性伤残补助金为本人11个月工资；一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费以统筹地区上年度社会平均工资为标准计

6,182 2022.04.12
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喝酒死亡赔偿新规定
饮酒是可能是许多人日常生活中经常进行的活动，同桌饮酒，产生死亡结果的，原则上由死者一方承担损害结果。但是依据《民法典》第一千一百六十五条第一款、第一千一百六十八条的规定，共饮者故意劝酒导致死伤，或者无法有效将醉酒者护送回家的，属于侵权行为。

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