工龄制工资对企业影响有哪些-退休政策问题在线咨询-法师兄

行动指南

第 1、工龄从某个角度来说是衡量员工工作经验的一个重要指标、第 2、工龄又是证明员工忠诚度的重要依据。第 3、企业实行工龄工资还可以规范和完善企业内部管理制度第 4、有利于降低员工流失率。

律师普法

教龄和工龄一样吗？工龄对工资有影响吗？
不一样。事业单位养老金并轨后，2016年事业单位工资进行了一次调整，在这次调整中我们可以明显发现，教师们的工资受到职称的影响有所减小，而工龄、教龄对教师的工资影响开始加大了。比如，我校一位35年教龄的一级教师原先比另一位24年教龄的高级教师

2020.10.10 984
工资收入写高对企业有影响吗
收入证明多开是指开具高于实际工资的收入证明，这种情况在实际生活中是存在的。但这种情况一旦出事，单位需要承担相应的责任。很多时候，员工办理收入证明都是为了购房、或者办理信用卡，这些行为都可能因为不诚信，给公司带来法律风险。如果公司将虚假收入证

2021.04.29 862
工龄对教师薪资有影响吗?
退休待遇应该是跟工龄有关的!所以应该去社保局(所)补缴社保，便可连续计算工龄!工资应该主要是跟级别有关。

2020.04.21 265

专业问答

恶意规避工龄对企业的影响
公司恶意规避工龄的后果是应认定为无效，劳动者的工作年限和订立固定期限劳动合同的次数仍应连续计算。恶意规避工龄的行为包括： 1.为使劳动者工龄归零，迫使劳动者辞职后重新与其签订劳动合同的； 2.通过设立

2022-12-10 15,340
工龄长短对工资有何影响?
工龄工资，又称年功工资(是企业按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。工龄工资是企业分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工龄工资的作用不可小瞧。 1、工龄工资的

2023-06-11 15,340
买断工龄对企业经营不良有影响吗
只要是有劳动关系，工龄计算是一样的户籍与单位所在地同省不同地区,对工龄的认定没有有影响劳动者须明确的是“买断工龄”是违法的。《中华人民共和国劳动法》规定：“建立劳动关系应当订立劳动合同”（１６条

2022-04-20 15,340
企业改制注册资本有哪些影响
(一)有效提高资本运营效率，避免虚假出资现象最低资本制度的改革一方面取消最低资本注册的要求，另一方面简化了设立公司的登记程序和手续，一定程度上，公司将闲置资金可以充分利用在企业运营上，有效地提高了资本

2022-07-28 15,340

法律短视频

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申请失业金对社保有影响吗
申请失业金对社保没有什么影响。但是领取失业金，应当满足以下条件： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；不满一年是无法领取的； 2、非因本人意愿中断就业的，如果是自愿离职的话是无法领取失业金的； 3、进行失业登记，并有求职要求

17,695 2022.04.12
00:56
领取失业金对公司有影响吗
领取失业金对公司没有影响。每月公司都需要按照每个员工本年度固定的社保基数进行缴纳，失业保险也包含在其中。失业保险金标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但是不可以高于本市当年最低工资标准，不可以低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。

15,022 2022.04.12
00:59
登记失业对自己有什么影响
登记失业对自己的影响如下： 1、最直接的就是可以申请失业金。五险里面有一项是失业保险，领取失业金的时候一定要做失业登记的； 2、城镇登记失业人员，可以有申请国家无息小额贷款的条件，贷款期间利息由国家贴息； 3、有失业登记人员再创业，可以申请

22,826 2022.04.12