实习期可以随时辞职吗？

企业不可以随意以试用期内不胜任为理由辞退员工，这属于违法解除劳动合同，劳动者可以要求双倍赔偿。辞退劳动者必须有重复的理由，以不符合录用条件辞退的必须给出充分的理由。

在校生实习期间受伤不能享受工伤保险待遇。享受工伤保险待遇的必要条件之一是用人单位与劳动者存在劳动关系，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。

实习律师不可以是法人代表。根据相关法律规定，合伙律师事务所及其律师不得从事其他任何经营性活动。律师在从业期间应当专职执业。律师在执业期间不应担任企业职务参与企业管理，以及从事经营性活动。因此，实习律师不能成为公司的法人代表。

实习律师不可以是法人代表。根据相关法律规定，合伙律师事务所及其律师不得从事其他任何经营性活动。律师在从业期间应当专职执业。律师在执业期间不应担任企业职务参与企业管理，以及从事经营性活动。因此，实习律师不能成为公司的法人代表。

按照法律规定，只要是存在劳动关系，无论是正式期还是试用期，就享有休假的权利。

试用期内未签订劳动合同的，需要提前3天通知用人单位辞职，不能随时离职。

可以。合同未到期劳动者是能辞职的，劳动者辞职与合同有没有到期是没有直接关系的，劳动者辞职只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。

退休签订劳务协议可以随时辞退。 按照劳动合同法的规定，到达法定退休年龄并办理了退休手续的人，同聘用单位没有劳动关系，不适用与劳动法和劳动合同法，被辞退后不能按照劳动合同法的规定获得补偿。退休人员返聘，同用工单位是劳务关系，只能签订劳务协议，

驾照实习期为12个月。驾驶机动车，应当依法取得机动车驾驶证，一般机动车驾驶证的有效期为6年。机动车驾驶人初次取得汽车类准驾车型或者初次取得摩托车类准驾车型之日算开始，往后算12个月，这期间内都是新手驾驶员的实习期。驾照实习期内的驾驶员必须要

劳动者在实习期间一般不会发生工伤，应当由其所在的单位和劳动者按照各自的过错来承担责任；如果是第三人造成其受伤的，则由第三人承担赔偿责任，或者由单位承担补偿责任后，向第三人追偿。

疫情期间医生可以辞职，劳动者拥有自我决定是否劳动的权利。经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除，劳动者可以辞职。或者在用人单位有下列情形之一的，在试用期内的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;用人单位未按照劳动合

劳动者在劳动合同期内是可以辞职的。劳动者与用人单位协商达成一致的，可以与其解除劳动合同；提前三十日书面告知用人单位的，可以与其解约；或者单方面依法行使劳动合同的解除权的，也可以与单位解除劳动合同关系。

固定期限合同是可以辞职的，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。