工伤引起的脚骨折保险能赔多少钱

第一，若是在工作中造成的，首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。 第二，若是非工作原因被第三人所致，需要看你们双方的责任大小，将此次发生事故的全部经济损失统计出来，按比例承担相应的责任。

1.工伤根据鉴定结论，主张工伤保险待遇。不同的伤残等级，获得的补偿不同。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费等。 2.如果劳动者没有劳动合同，申请工伤认定用人单位

脚趾骨折一般属于10级伤残，如果是工伤的，按照《工伤保险条例》10级伤残进行赔偿，赔偿数额按照本人工资计算。如果是被人打成轻伤的，对方涉嫌故意伤害罪，赔偿的具体数额由双方协商，协商不成的到人民法院起诉，由人民法院判决。

十级工伤的赔偿标准包括以下几个方面： 一、医疗费 二、住院伙食补助费 三、交通、食宿费 四、康复治疗费 五、辅助器具费 六、一次性伤残补助金 七、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，还可以要求支付一次性工伤医疗补助

一个脚指头骨折不能构成伤残，但是多个脚指头骨折属于工伤十级，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资。所以一个脚指头骨折应该就是把医药费给赔一下，应该不超过1万元。

肋骨骨折四根的属于工伤十级伤残，可以领取一次性伤残补助金7个月本人工资。如果是因他人伤害导致的，需要根据具体的医疗支出费用和因治疗导致误工减少的收入请求赔偿括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。具体赔偿金额

1、赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费， 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、精神损害赔偿、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继

(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助费。 (三)外地就医交通费、食宿费。 (四)康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合

工伤赔偿项目含：医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等。如果构成伤残则依据不同等级进行赔偿。以上赔偿项目都需要与实际受伤情况相结合来确定具体赔偿数额。

需要经过伤残鉴定才能计算赔偿。

对于轻微骨折工伤的情形，是可以订为工伤十级的伤残的，根据我国相关法律规定，其赔偿为工伤保险伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人

首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。

对于工伤骨折的赔偿金额问题，根据我国相关法律规定，要根据本人工资以及省、自治区、直辖市人民政府规定的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金和伤残等级来确定。在劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支