2022年企业35年工龄可领取养老金吗

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保

男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。 根据人社部文件规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。 社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴

如果老办法退休待遇高，则按照老办法刚刚退休待遇发放；如果新办法退休待遇高，则发放新办法比老办法高出的一定比例，从10%~100%。2014年10月至2015年12月退休，发放新办法比老办法高出的10%。以后按照养老金正常增加办法增加养老金。

失业保险累计缴纳满5年，至少连续领取13个月失业金，具体期限各地社保局规定。

累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为896元。不是一次性领取，按月领取。累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： （一）本人身

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金; 2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。

不能领取。根据社保法相关规定，要想退休后按月领取养老金，必须满足两个条件，一是养老保险累计缴满15年，二是达到法定的退休年龄。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条第五项，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的。

工作人员退休后，可以选择两种方式按月领取职业年金待遇：一种是一次性用于购买商业养老保险产品，然后按保险约定按月领取待遇一种是选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止。

1、失业保险累计缴费年限为1（含）-2年的失业保险金领取期限为3个月； 2、失业保险累计缴费年限为2（含）-3年的失业保险金领取期限为6个月； 3、失业保险累计缴费年限为3（含）-5年的失业保险金领取期限为12个月； 4、失业保险累计缴费年

根据目前规定，灵活就业人员养老保险参保者法定退休年龄为男60周岁、女55周岁。 达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以申请退休，办理完退休手续的次月开始按月领取养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。 1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业