更新时间:2022.03.05
私营企业的劳动者一般每天工作不超过八小时、平均每周工作不超过四十四小时,并且要保证劳动者每周至少休息一日。因生产特点不能实行前述制度的,经劳动行政部门批准,单位可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以
当然需要。因为这涉及到计划生育“一票否决”把关的原则。也就是说,评职称,也许要计划生育”一票否决“的把关,违反计划生育政策的,无法通过职称的评与骋。
合伙企业的经营所得财产的分割方式如下: 一、如果合伙人对合伙经营积累的财产有明确约定的,则按照约定分割经营所得的收益。 二、如果没有约定的,合伙人之间可以自行协商如何分割经营所得收益。 三、如果无法自行协商的,则按照各合伙人实缴的出资比例来
认定企业职工连续工龄的注意事项如下: 1、在本单位做临时工又考(录)、聘用到本单位工作的工龄可认定为连续工龄; 2、原机关事业单位、国有企业的工作人员辞职和辞退后,又考(录)、聘用到机关、事业单位工作,其辞职和辞退的工龄与重新就业后的工龄可
不定时工作制适合的企业职工: 一、企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工; 二、企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊,需机动作业的职工;
一、企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工; 二、企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊,需机动作业的职工; 三、其他因生产特点、工作特殊
公司长期欠款不还的法律解决途径有: 1.协商。遇到公司欠钱不还的情况,首选的方式是协商; 2.请求支付令。支付令是指人民法院根据债权人的申请,依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书; 3.起诉。如果支付令发出后,对方有异议,那就只能选
企业进行债务融资的方法有: 一、银行信贷银行信贷是企业最重要的一项债务资金来源,在大多数情况下,银行也是债权人参与公司治理的主要代表,有能力对企业进行干涉和对债权资产进行保护。但是债务人存在道德风险,并且由于银行不能对其债权资产及时准确地做
企业弥补亏损的方式及处理方法: 1、用次年度的税前利润弥补,次年度利润不足弥补的,可以在5年内延续弥补; 2、5年内的税前利润不足弥补时,用税后利润弥补; 3、用盈余公积金弥补。
企业预防欠款纠纷的方法: 1、掌握合同起草权,在不违反法律强制性规定的前提下,预设利己条款; 2、争取担保,欠款不能清偿的,由担保人承担清偿责任,或者拍卖,变卖抵押物优先受偿; 3、尽量采用先付后货或先定金后发货的交易方式,必须采用先付后付
企业债权债务纠纷的主要解决方式有:协商、仲裁或者诉讼等,如果要提起诉讼,当事人需要准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。
企业资产剥离的方式主要有两种:一种是转让企业的有价证券如股份、债券等,可以让总公司(母公司)购买,也可以直接转售给其他企业或个人,另一种是拍卖或者直接出售企业的实体资产和无形资产如物资、房产、商标等。企业资产剥离正常情况下是合法的,也是正常