带薪休假期间发生交通事故有误工费吗

退休后发生交通事故能要求误工费。因交通事故造成耽误工作造成人的固定收入减少的，都应当赔偿误工费。其中误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算

在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作

交通事故运营修车期间的误工费不赔。交通事故导致车损，在修车期间，营运货车或者客车可以要求营运损失，不可以要求误工费，只有对人身造成损害，不能参加工作并导致误工损失的，才能要求误工费。

交通事故发生后工资照常发放不能主张误工费。误工费是侵害他人对他人的人身造成损害，导致他人的收入减少才需要进行赔偿的，但是单位没有扣除当事人应得的工资，也就没有经济损失，当事人不能主张未发生的损害。 发生交通事故后车险的赔付范围是什么 1、受

做兼职回来时发生交通事故的误工费应当按照误工收入乘以误工时间的计算标准来赔。做兼职属于劳动关系的，只要是在期间出现了人身损害的话就应当以工伤来进行赔偿。对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。

职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三,必须是本人不是全部责任或者不是主要责任;第四,必须是因机动车而引起的道路交通

有。退休后发生事故如果受伤者有收入，因为事故导致误工损失的,也有误工费。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

发生交通事故对方没有工作如果造成了对方损伤的，误工费可以要求赔偿，受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

发生交通事故之后若受害人没有工作，还是可以主张误工费赔偿的。根据最高人民法院出台的司法解释规定，受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职

可以。 1、治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级

受害人如果有工作，不管有没有退休，都可以要求误工费。 赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等费用。受害人因伤致残的，还应赔偿残疾赔偿金、精神损害赔偿、残疾辅助器具费，以及康复费、后续治疗费等。赔偿比例

农民工有带薪年休假。《职工带薪年休假条例》规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，连续工作1年以上的享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。由此

临时工有权享受年休假。按《劳动法》规定，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有合同期限的不同，享有平等的权利。临时工累计工作年限满一年的，享有带薪年休假。