更新时间:2022.06.12
同一总公司下分公司之间能否签合同要根据情况而定。 一般只有经过工商登记机关登记领取了营业执照的分公司才有合法经营权,对外可以以自己名义在营业执照登记的经营范围内从事相关的商事活动。 没有营业的执照的分公司不能签订合同。
注册商贸公司注册资金填写100万可以。注册时是根据的公司情况自己定的一个虚数,而不是说这家公司就是100万,有时候在注册时写了100万,有可能这家公司里面还没有直到100万,有时也许不止100万,所以不能看公司的注册资金去定。法律、行政法规
只要你公司是正常状态下申请注销的就没有问题,以后在注册公司担任法人或监事职务都没问题。如果你公司是已经被监控的状态下注销的,那么法人被监控的黑名单最少2年后才能移除。
设计单位分公司能否签合同,要区分以下两种情况: 一、有营业执照的分公司,这种分公司具备了经营资格,可以以自己的名义签订经济合同,但一般要在公司的授权范围内进行,这种情况下合同一般认定为有效。 二、没有营业执照的分公司,分公司没有领取营业执照
分公司单独对外签订合同具有效力。分公司是总公司下属的直接从事业务经营活动的分支机构或附属机构,可以以自己的名义从事民事活动,即可以以自己的名义签订合同,但不得超过总公司的授权范围。
依法取得营业执照的分公司可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。分公司是指在业务、资金、人事等方面受总公司管辖而不具有法人资格的分支机构。劳动合同是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务
合同签订的流程,一般来说分成了三个阶段。 第一个阶段是酝酿阶段,双方就合同的主要内容,各个条款,进行协商讨论,达成意向性的一个文本框架性的协议。 第二个阶段就是由一方起草文本,起草文本交于对方进行修改补充完善,然后交由对方进行审查修改,就是
个人和公司签合同需要注意: 1、签约是双方的,必须要明确对方的身份,如果是个人,要核实其身份证,确认他的真实身份,如果是企业,核实公司名称及法人身份; 2、必须要有书面的合同,双方签字盖章确认; 3、合同的内容要明确,关于签约双方需履行的义
公司未签合同员工是可以随时辞职的,但前提也是必须要在通知了用人单位的情况之下才可以,但用人单位没有签订劳动合同,劳动者在申请辞职的时候也可以要求用人单位赔偿自己的所有赔偿。
我国不存在有注册资本的分公司。任何分公司都没有注册资本的概念。因为分公司只是总公司设立的分支机构,其不具有独立法人资格,不能独立承担法律责任,分公司的法律责任由总机构承担。
注册分公司的主要注意事项有: 一、分公司的申请由母公司设立,不涉及注入资助资本。分公司的经营资金由总公司共计,总公司的资产对分公司的债务和债务承担法律责任; 二、分公司名称核准只需在总公司名称后加分公司名称即可; 三、分公司财务核算。同一地
分公司自己一般不能签合同。但分公司经总公司授权,以总公司名义订立合同的除外。根据相关法律规定,依法设立的分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。