劳动合同纠纷解决途径有哪些

企业可以通过下列途径解决： 1.调解。发生劳动争议后，劳动者可以和用人单位就双方之间的争议进行协商解决；也可以请本单位的工会或本单位内部所设立的劳动争议调解委员会给予调解。 2.仲裁。劳动者可以选择向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争

劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或第三方与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁

劳动争议产生的原因： 1、因除名、辞退和辞职、离职发生争议； 2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生争议； 3、因确认劳动关系发生争议等。 解决途径一般是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

劳动合同纠纷不可以异地仲裁。劳动争议应当由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖，双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

侵权纠纷的解决方式： 1、协商解决。双方当事人在平等自愿的基础上，通过友好协商达成和解协议进而解决纠纷。 2、调解解决。 3、仲裁解决。 4、诉讼解决。 通过打官司解决，纠纷当事人一方依法向人民法院起诉，由法院依法审理，作出判决或裁定，通过

(1)协商解决 (2)调解解决。 (3)仲裁解决。 (4)行政解决。 (5)诉讼解决。购房纠纷的诉讼解决，是人民法院在纠纷当事人和其他诉讼参与人的共同参加下，解决购房纠纷的一种方式。

在小区内发生纠纷，根据纠纷种类的不同，责任主体不同，纠纷发生后可以双方协商解决;协商不成的，双方均可以申请社区居民调解委员会调解;也可以向人民法院提起诉讼。 其中小区内发生邻里纠纷的，如楼上楼下漏水的，责任划分较为明显的，双方当事人可以友好

征地纠纷的解决方法：行政诉讼、行政复议、行政复议裁决、民事诉讼、征地补偿协调、裁决等方式，根据个案的不同特点应当启动不同的法律程序。

征地纠纷解决方案： （一）征地纠纷行政诉讼：是指公民法人对具体行政行为不服而向人民法院起诉，有人民法院进行审理并作出判决、裁定的司法程序。 （二）征地纠纷行政复议：是指公民、法人或者其他组织不服行政主体作出的具体行政行为，认为行政主体的具体

(一)对于夫妻双方的离婚纠纷，如果双方能就解除婚姻关系、财产分割、子女抚养等事项达成一致协议，则双方到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。 (二)如果双方对离婚本身、财产分割、子女抚养其中一项或几项争执不下，无法达成一致意见

征地纠纷解决方案： （一）征地纠纷行政诉讼：是指公民法人对具体行政行为不服而向人民法院起诉，有人民法院进行审理并作出判决、裁定的司法程序。 （二）征地纠纷行政复议：是指公民、法人或者其他组织不服行政主体作出的具体行政行为，认为行政主体的具体

一、申请行政复议； 二、提起行政诉讼； 三、申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼

旅游纠纷解决方法有： 1、与旅游经营者协商和解； 2、要求消费者协会调解； 3、向有关行政部门投诉； 4、根据与经营者达成的仲裁协议向仲裁机构提起仲裁； 5、向人民法院提起诉讼。 如果在旅途中遇到旅游纠纷，可以先与团体俱乐部、领队或当地导游