更新时间:2022.06.22
当事人并不是一遇到困难就可以申请人民法院调取证据,只有在当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自己收集,以及人民法院认为审理案件需要调查收集时,人民法院才调查收集。
拆迁纠纷能调解。拆迁纠纷调解虽然体现的是国家意志,但确定的是民事双方当事人之间的权利义务关系。对于民事权利义务,当事人在不违反法律规定的情况下是可以自由处分的。而这种处分对国家利益没有丝毫影响。从拆迁纠纷案件的性质看,适合于调解。
出轨不可以申请法院调取证据,根据谁主张,谁举证原则,出轨离婚的应当由主张对方出轨的当事人负责提供证据。 存在以下情况的,才可以申请由法院调取证据: 一、申请调查收集的证据属于国家有关部门保存并须人民法院依职权调取的档案材料; 二、涉及国家秘
工伤期间由劳动者申请岗位调动,合法。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。用人单位违法调动岗位,劳动者因此解除劳动合同的,用人单位应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资
男子以离婚后没有经济来源为由拒绝给父母赡养费是违法的。无论离婚与否,赡养父母都是子女的法定义务。根据相关规定,父母有义务抚养和教育子女,子女有义务赡养和帮助父母。当父母不履行抚养义务时,未成年或不能独立生活的子女有权要求父母支付抚养费。当子
是。法律关系,是指法律规范在调整人们的行为过程中所形成的具有法律上权利义务形式的社会关系,所以法律关系是法律调整。法律关系是指法律在调整人们行为过程中所形成的一种特殊的社会关系,即法律上的权利义务关系。它由法律关系主体、法律关系内容和法律关
当事人不找律师可以自己到人民法院提起诉讼。当事人如果自己提起诉讼,则需要原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织,拿着自己的身份证和起诉状,以及相关证据,到法院的立案窗口申请立案。同时,当事人提起民事诉讼要求有有明确的被告,有具体的
检察院批捕后请律师是有用的,其作用有: 1、查阅、摘抄、复制本案的案卷材料; 2、证人或者其他有关单位和个人同意,可以向他们收集与本案有关的材料; 3、为犯罪嫌疑人申请取保候审或者申请监视居住; 4、代理申诉和控告、提出辩护意见等。
公司调岗降薪,劳动者可以拒绝。用人单位若存在调岗行为不合法、不合理,则在劳动者与用人单位经协商未果的情况下,针对此种违法调岗行为,劳动者有权拒绝接受,可以要求继续按照原劳动合同履行。劳动者若不想继续履行双方的劳动合同,以用人单位违法调岗降薪
员工拒绝调岗如果不能胜任工作的可以解除合同。劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
公司强制调岗员工有权拒绝。变更劳动合同应当用人单位与劳动者协商一致。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
根据劳动法规定,员工跟单位签订劳动合同是平等自愿、协商一致的原则的,员工工作地点调动更改的时候,正常是需要重新签订劳动合同的,员工也可以选择是否接受相关调动。