工伤鉴定职工工伤认定的内容有哪些-工伤认定问题在线咨询-法师兄

行动指南

人民法院审理工伤认定行政案件，在认定是否存在《工伤保险条例》第十四条第 (六)项“本人主要责任”、第十六条第 (二)项“醉酒或者吸毒”和第十六条第 (三)项“自残或者自杀”等情形时，应当以有权机构出具的事故责任认定书、结论性意见和人民法院生效裁判等法律文书为依据，但有相反证据足以推翻事故责任认定书和结论性意见的除外。

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认定工伤后有哪些赔偿内容
认定工伤后的赔偿，不解除或者终止劳动关系的，可以享受下列赔偿： 1、医疗费用：根据医疗机构的发票确定； 2、停工留薪期工资：期间按原工资福利支付。原工资是指前12个月的平均工资； 3、住院期间的护理费和伙食补贴：前提是住院；根据当地标准确定

2022.07.06 543
工伤残疾有哪些鉴定等级内容
工伤残疾鉴定等级内容如下： 1、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍和自理障碍的等级鉴定； 2、劳动功能障碍分为十个残疾等级，最重的是一级，最轻的是十级； 3、自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理，生活大多不能自理，生活部分不能自理； 4、劳动能

2022.07.06 290
职工的工伤待遇有哪些内容
工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交通住宿费用由单位按照职工因工出差标准报销。

2020.02.29 115

专业问答

什么叫工伤认定工伤鉴定工伤鉴定有哪些内容
工作认证确定为工作认证后，员工可以享受工作待遇，受法律保护，为员工维护自己的权益提供依据和支持。《社会保险法》第38条由于工伤事故发生的以下费用，按照国家规定从工伤保险基金支付：（1）治疗工伤事故的医

2021-10-23 15,340
工伤职工应做哪些工伤认定的劳动能力鉴定
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级

2022-04-10 15,340
工伤鉴定如何认定职工工伤
受了工伤的职工可以要求用人单位为其做工伤鉴定。单位应在三十日内向社保局递交工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断书等材料，由社保局作出是否认定为工伤的决定。如果单位不去做鉴定，职工一方在一年内可自行准备材

2022-07-24 15,340
司法鉴定人工工伤的哪些内容
外伤性流产在法医学鉴定中，首先鉴定外伤与流产的关系，其次鉴定流产类型，外伤为流产直接关系：类型为难免流产，为轻伤；先兆流产属轻微伤。间接关系：外伤为流产诱发因素，不作损伤程度鉴定。无关系：外伤与流产无

2022-05-06 15,340

法律短视频

00:59
工伤认定没有伤残鉴定吗
工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功

2,226 2022.09.05
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工伤认定条件有哪些
根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5

88 2022.12.15
00:52
工伤在哪做伤残鉴定
根据有关伤残鉴定的相关法律法规的规定可以知道，有工伤的员工可以到以下两个地方做伤残鉴定： 1、一般可以到伤残鉴定机构也就是当地的社保部门工伤鉴定中心，进行伤残鉴定； 2、工伤员工还可以到当地的司法鉴定中心做伤残鉴定。员工可以根据有关部门做出

1,523 2022.04.17

劳动纠纷不同阶段法律问题导航

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