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更新时间：2022.12.21
主要看侵占金额。根据《刑法》的规定，职务侵占一旦构成立案标准司法系统介入，就不会因公司不追究而销案，退还赃款与公司不追究只能作为量刑情节，从轻处罚，其侵占行为已触犯了刑法，依法要定罪量刑。
职务侵占罪，满足以下条件的，可以判缓刑：被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合犯罪情节较轻；有悔罪表现；没有再犯罪的危险；宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响条件。
因犯职务侵占罪被判处五年有期徒刑的，不能判处缓刑。缓刑全称刑罚的暂缓执行，是指对触犯刑律经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪暂不执行所判处的刑罚，一般适用于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子。
职务侵占30万一般不可以判缓刑。职务侵占30万属于数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。缓刑适用于3年以下有期徒刑，数罪的并罚时决定执行的有期徒刑刑期的到中期的情况下，若其中一罪有判处缓刑的的量刑，应附加吸收原则，使缓刑不再执行
职务侵占从犯能不能缓刑，要根据具体的情况，看是否符合缓刑的条件。 对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑： （一）犯罪情节较轻； （
职务侵占上诉后是否能争取缓刑要看案件的实际情况，一般来说争取缓刑的几率是比较低的，并不是所有的案件都有争取缓刑的可能。缓刑适用条件为对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合相应条件的，可以宣告缓刑。
职务侵占罪还清钱还会判刑，一般判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
行为人职务侵占80万的，不能适用缓刑。职务侵占80万元，属于数额巨大，应处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
职务侵占罪的判刑有三种情形： 1、犯此罪，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金; 2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金; 3、数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
职务侵占35万在一般情况下是不不可以宣告缓刑的。缓刑仅适用于轻罪，即可能判处3年以下刑罚的犯罪；职务侵占35万属于数额巨大，其起点刑是五年以上有期徒刑，故不可以申判缓刑。
视具体情况而定。对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合法定条件的，可以宣告缓刑。缓刑指对被判处一定刑罚的罪犯，在一定期限内附条件地不执行所判刑罚的制度，是对刑罚的暂缓执行，其执行形式为对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受
如果符合缓刑条件的，仍然可以适用缓刑。 缓刑的适用条件包括： （1）罪犯是被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子； （2）符合下列条件之一的，可以宣告缓刑 1、犯罪情节较轻； 2、有悔罪表现； 3、没有再犯罪的危险； 4、宣告缓刑对所居住社
职务侵占罪的犯罪分子若涉案金额达到三十五万元，且满足缓刑的适用条件的，则人民法院可以对其宣告缓刑。《刑法》规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，犯罪情节较轻；有悔罪表现；没有再犯罪的危险；宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的，
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