更新时间:2022.05.19
构成职务侵占罪的行为有: 1、股东侵占公司、企业财产; 2、交付管理、处理、使用财产; 3、公司、企业人员相互勾结,监督盗窃; 4、虚构事实,隐瞒真相,骗取企业财产; 5、员工因工资纠纷和扣除公司资金; 6、非公司、企业人员与公司、企业员工
职务侵占罪按照下列标准量刑: 1、侵占数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、侵占数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、侵占数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 法院在量刑时,可以根据
职务侵占罪立案标准是金额达到六万。 1、如果构成职务侵占罪的,会被判处5年以下有期徒刑或者拘役; 2、数额巨大的,处5年以上有期徒刑,可以并处没收财产; 3、如果国有公司、企业、或者其他国有单位中,从事公务的人员,和国有公司、企业、或者其他
公司侵占也就是职务侵占罪。符合下列条件的认定构成职务侵占罪: 1.犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 2.本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。 3.主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人
非法侵占罪的认定: 1、侵权对象是他人财产的所有权; 2、客观上表现为将他人交给自己保管的财物,遗忘物或埋藏物非法占有自己的财物,数额较大,拒不交还; 3、犯罪主体是一般主体,凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪; 4、主观上
侵占合伙财产不会涉嫌职务侵占罪,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,是职务侵占罪,本罪主体只能由公司、企业或者其他单位的工作人员,合伙人不包含在内。
职务侵占罪和贪污罪区别如下:1、公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;2、数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;3、数额特别巨大的,处十年
职务侵占罪与盗窃罪的区别包括: (1)犯罪对象不同,本罪对象只能是本单位的财物,而盗窃罪的对象是他人财物,包括公私财物,而且多为犯罪行为前不被自己所控制的他人财物; (2)犯罪手段不同。本罪是利用职务的便利侵占实际掌管的本单位财物,而盗窃罪
以下主体会构成职务侵占罪: 1、股份有限公司、有限责任公司的董事、监事; 2、除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人; 3、上述公司以外企业或者其他单位的人员。
职务侵占罪立案标准:侵占财产数额在五千元至一万元以上。职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员。客观方面表现为利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有的行为。
职务侵占罪是公司的管理人员将公司财物占为已有的犯罪,而盗窃罪侵犯的是他人财产权。 两者区别如下: 1、主体要件不同,职务侵占罪的主体是特殊主体,必须是公司,企业或者其他单位的人员,而盗窃罪的主体是一般主体,只要年满16周岁无论从事何种工作均
对于职务侵占罪的报案,需要准备的材料包括: 1、犯罪分子以及受害单位的主体资格材料,如营业执照、身份证等; 2、提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明,如劳动合同; 3、犯罪分子侵占公司资产的证据,如银行转账记录; 4、犯罪嫌疑人供述或者证