河南因职务侵占罪认定条件是什么-律师图文普法

主犯从重，从犯轻判。除了主犯以外其他人可缓刑的。职务侵占罪在数额上，没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释，在数额较大上规定了'5000-20000元'的选择幅度，在数额巨大上，把10万元作为数额巨大的起点，而且各地区不同，具体的

2020.02.26 505

业务员算职务侵占罪吗

业务员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的算职务侵占罪。构成职务侵占罪的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.07.27 94

侵占罪立案标准构成条件是什么

侵占罪立案标准：侵占的数额较大，拒不退还或者有其他严重的情节。侵占罪的构成条件：主体是一般主体；侵害的客体是公私财产权；主观方面是故意和非法占有的目的；客观方面是实施了将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的行为。

2020.05.01 179

职务侵占是自诉刑事案件吗

不是属于的自诉案件。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他

2020.04.01 132

职务侵占罪的定罪标准有哪些

职务侵占罪定罪标准： 1、公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、数额特别巨大的，处十年以

2022.03.23 331

刑法对职务侵占罪的定罪标准?

刑法对职务侵占罪的定罪标准为职务侵占数额在五千元至一万元以上的，应当追究刑事责任。如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。犯本罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，或者五年以上有期徒刑，可以并

2020.03.16 99

职务侵占罪如何进行定罪量刑

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位

2020.06.06 108

如何界定诈骗罪和职务侵占罪

1、主体要件不同。职务侵占罪的主体是特殊主体，必须是公司、企业或者其他单位的人员;而诈骗罪的主体为一般主体。 2、犯罪对象不同。职务侵占罪的对象是本公司企业的财物，这种财物实际上已被行为人所掌握，而诈骗罪的对象是不为自己实际控制的他人财物。

2020.01.24 302

公司股东职务侵占罪如何定罪

依据我国相关法律的规定，依照公司的章程履行了出资的责任后，出资人取得股权成为公司的股东，股东是可以转让债权的。依据我国相关法律的规定，股东在公司物担任职务，利用职务上的债务对公司财物进行非法占有的，数额达到较大，就可以构成职务侵占罪。

2020.03.09 378

立案追诉职务侵占罪的金额标准是：六万元以上。即公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在六万元以上的，应予立案追诉。

2020.08.21 124

职务侵占是不是一定要坐牢

职务侵占是不是一定要坐牢，要依据职务侵占行为是否构成犯罪，以及犯罪的情节而定，如果不构成犯罪的，不用坐牢，构成犯罪情节比较轻的，也有可能判缓刑。

2020.07.24 114

职务侵占罪和侵占罪应该如何区分

首先职务侵占罪和侵占罪的犯罪主体不同，职务侵占罪的主体只能是公司、企业或其他单位中主管、管理、经手本单位财物的人员，而后者的主体是持有他人财物的人员。其次，职务侵占罪和侵占罪的犯罪的客观表现不同，职务侵占罪是利用职务上主管、管理、经手本单位

2020.10.22 100

湖南职务侵占高盗案立案标准

湖南关于职务侵占罪的立案标准为：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在六万元以上不满四十万元的，应当认定为数额较大；“数额巨大”的起点为一百万。

2020.01.25 121