非法雇佣的童工犯罪要件有哪些-律师图文普法

雇佣童工会受到的法律责任如下： 1、行政责任，用人单位非法招收十六岁以下未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款，情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照； 2、刑事责任，招收未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者从事高空、地

2022.04.14 335

雇佣童工需要承担哪些法律责任

雇佣童工该负的法律责任：由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚，并责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。

2020.11.09 147

雇佣童工该付哪些法律责任

对违反国家规定，擅自使用童工者，除责令其立即退回外，可予以重罚。对情节严重、屡教不改者，应责令其停业整顿、直至吊销其营业执照。对诱骗虐待童工的包工头，要提交司法部门依法追究刑事责任。

2020.04.04 120

雇佣童工违法吗？

用人单位雇佣童工是违法的。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。用人单位违法招用童工，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，则由市场监督管理部门吊销营业执照

2020.02.07 131

非法雇佣童工处罚多少钱

非法雇佣童工处罚标准如下：对违反《禁止使用童工规定》的个人，罚款标准如下： 1、使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600~1200元。 2、使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300~600元。 3、父母或者

2020.08.09 154

非法雇佣童工会如何处罚

非法雇佣童工的处罚，具体如下： 1、用人单位使用童工的，劳动保障行政部门应当按照每月5000元的标准给予处罚； 2、在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款范围，或者按照每个童工每月罚款5000

2022.06.17 548

雇佣童工违法吗

雇佣童工是违法的。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。用人单位违法招用童工，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

2020.05.15 110

雇佣童工违法吗

雇佣童工违法。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位非法招收16岁以下未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款，情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照，以情节为依据定罪处罚。违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度

2022.04.14 1,115

非法雇佣童工该怎么处罚

非法雇佣童工的处罚具体如下： 1、每使用一名童工每月处五千元的罚款； 2、被责令限期改正的，逾期不改的，按每使用一名童工每月处一万元的罚款； 3、吊销用人单位的营业执照或者撤销用人单位的登记； 4、对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予

2023.04.20 717

雇佣童工罪犯罪主体是什么

雇佣童工罪犯罪主体是：(1)对违法使用童工的单位或个人，劳动行政部门有权责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的费用，全部由使用童工的单位或个人承担。(2)劳动行政部门有权对使用童工的单位或个人;介绍童工的职业介绍机构或其他单位及

2023.02.23 109

雇佣童工是违法的吗

在我国雇佣童工是违法的，即使双方自愿，也依然要受到处罚。根据《劳动法》第九十四条，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

2020.11.27 177

雇佣童工的法律后果

用人单位雇佣童工，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

2020.09.13 168

雇佣童工的处罚是由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。招用童工的行为有： 1、国家机关、社会团体、企业事业单位使用童工的； 2、父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工，经批评教育仍不改正的； 3、职业

2020.03.15 148