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正式劳动合同怎么写?

更新时间:2022.07.05

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正式劳动合同1甲方:地址:邮码:电话:法定代表人或委托代表人:职务:乙方:性别:年龄:居民身份证号码:年月日根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限第一条本合同为期合同。本合同生效日期年月日,其中试用期,本合同终止。 二、工作内容第二…
律师普法
  • 项目制劳动合同是正式合同么
    项目制劳动合同是正式合同么

    劳动合同是入职后签的,劳务合同只为一个事情签的,尽管都涉及到合同,但劳动合同涉及的内容宽泛些,劳务合同就窄些,它只针对单相工作的几个方面。

    2020.03.16 1,325
  • 劳动合同正式一式几份有效?
    劳动合同正式一式几份有效?

    1、原则《劳动合同法》第三条规定:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同规定的义务。 2、签订劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳

    2020.09.28 545
  • 简易劳动合同书和正式劳动合同区别
    简易劳动合同书和正式劳动合同区别

    (1)两者法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据,记载用人单位和劳动者双方的权利和义务,属于劳动法调整范畴;而劳务合同(如承揽、加工、运送合同等),是建立民事法律关系的依据,属于民法调整的范畴。 (2)合同主体不同。劳动合同的主体一方是

    2020.04.19 806
专业问答
  • 劳动合同正式版应该如何写?

    十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。第十六条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时,可以对本合同相关内容

    2022-07-29 15,340
  • 劳动合同签订后没有正式签订劳动合同,但是没有正式签订合同怎么办

    但用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,应当按月支付二倍工资。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求用人单位支付。申请劳动仲裁的时

    2022-04-07 15,340
  • XX正式签订劳动合同

    看你面试什么岗位,空乘的话合同比较灵活,人员流动大,所以一般都是一年一签。公费飞行员在培训面试合格后会签订一个无固定期限劳动合同,说简单点就是卖身契,很大程度上限制了飞行员的自由流动,2014年,各大

    2022-08-10 15,340
  • 合同到底是劳动合同还是正式劳动合同

    1、根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。你的那份公司

    2022-07-15 15,340
法律短视频
  • 怎样写解除劳动合同 01:19
    怎样写解除劳动合同

    写解除劳动合同的内容如下: 1、用人单位与劳动者的基本信息; 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等; 3、用人单位解除劳动合同的原因; 4、工会的意见; 5、何时向劳动管理部门报告; 6、支付的经济补偿金的数额; 7、通知的时间;

    1,237 2023.01.04
  • 解除劳动合同通知书怎么写 01:04
    解除劳动合同通知书怎么写

    根据劳动合同法的相关规定,用人单位再给员工下发解除劳动合同通知书时,通知书的内容需要包含:用人单位及员工双方的基本信息、劳动合同的期限、解除的时间期限、协商的具体内容、双方的权利及义务、以及相关的法律依据等等。 出现以下情况之一的,用人单位

    1,652 2022.04.17
  • 劳动合同一式三份都给谁 00:50
    劳动合同一式三份都给谁

    劳动合同一般是一式两份的,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者签订劳动合同后,劳动合同的文本应当由用人单位和劳动者各执一份。因此,劳动合同一般是一式两份,一般不会有一式三份的劳动合同,因为劳动合同的当事人只有用人单位和劳动者,不存在

    5,551 2022.04.17
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