未签订劳动合同的诉讼时效是多久？

1、《民法典》规定合同不履行的诉讼时效是三年。 2、诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。 3、需要注意的是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。 4、如果存在特殊情况，人民法院可以根据权利人

劳动合同解除的经济补偿金诉讼时效为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，

根据我国法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的除外。 几类特殊的争议，如租赁合同中延付或拒付租金的争议，保管合同中寄存物被丢失或损毁的争议的诉讼时效为一年。 由于合同的复杂性、地域性，因此，因国际货物买卖合

抵押合同的诉讼时效为自还款义务履行期限届满之日起三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。

民间借贷合同的诉讼时效一般是三年。其诉讼时效的期限从权利人知道，或者应该知道权利受到损害及义务人之日起开始计算。法律另有规定的，按照其规定处理。

保证合同的诉讼时效期限为三年。根据相关法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼期限为三年。一般担保债权人在担保期限届满前对债务人提起诉讼或者申请仲裁的，应当自担保人拒绝承担担保责任的权利消灭之日起计算担保债务的诉讼时效。连带责任担保的债权

房屋买卖合同诉讼时效期限是3年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害之日起计算，自权利受到损害之日超过二十年的人民法院不予保护，特殊情况可以申请适当延长。

租赁合同债务人因欠付租金而引起的纠纷诉讼时效从最后一期履行期限届满开始起算，诉讼时效为三年，自从债权人知道或者应该知道权利受到损害之日起起算，但是权利受到损害超过二十年的，人民法院不予保护。

劳动合同续签一般企业的做法是签三年，法律没有对续签的年限做出明确的规定，需要用人单位和劳动者协商一致即可，符合签订无固定期限劳动合同的应当签订无固定期限劳动合同。

合同诉讼时效期是3年。因国际货物买卖合同和技术进出口合同争议提起诉讼或者申请仲裁的时效期间为四年。 根据相关法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到

根据我国民法典的有关规定，买卖合同的诉讼时效为3年，最长诉讼时间为20年。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以

没有劳动合同，被个体户无理辞退的，或者个体户违反相关相关法律规定，那么个体户就要败诉。但因员工个人素质问题，对公司造成经济损失的，导致辞退的，那么员工要败诉的。所以劳动者与个体工商户签的合同对甲乙双方都有拘束力的，是受法律保护的。

未签订劳动合同的，可以申请劳动仲裁维权，用以下证据证明劳动关系： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； (三)劳动者填写的用人单