更新时间:2022.06.15
雇主责任险和工伤保险是可以同时赔付的,因为这两种保险是不一样的。工伤保险是保险公司赔付,劳动者在受到工伤后因申请工伤保险,保险公司会根据工伤登记进行赔付,单位是不用赔偿的。但是用人单位需要承担的是雇主责任险。
交通事故造成人伤无责的情况下,应当由交强险进行赔付处理。如果是机动车和机动车之间的事故,无责任一方是不要赔偿的果是机动车和非机动车一方发生的事故,无责任也是要承担赔偿责任的。机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任方都有过错的,
代驾发生交通事故的,应当由代驾公司承担责任,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
找人代驾出事故的,责任由车主负责。车主临时花钱雇人代驾,双方之间形成雇佣关系。如果发生交通事故,除按照车主投保的险种由保险人承担保险责任外,超出的部分一般由车主负责。但是,如果代驾人因故意或者重大过失致人损害,应当承担连带赔偿责任。
代驾出现交通事故,应当由代驾公司承担责任,保险公司也应当在责任范围内承担理赔责任。 一般车辆代驾时发生交通事故,受害人可以起诉车辆所有人或者车辆管理人承担赔偿责任,也可以起诉代驾人与车辆所有人或者车辆管理人共同承担赔偿责任。
代驾撞车的,属于代驾驾驶的车辆一方的责任的,由代驾司机和代驾司机所在代驾服务公司承担责任。如代驾是无偿代驾的,则车主也应当承担相应的责任。属于对方机动车过错导致事故的,由对方承担责任。
如果司机与车主是雇佣关系,车主应当承担赔偿责任,但是如果司机有故意或重大过失致人损害,应当与车主承担连带赔偿责任。 车主承担连带赔偿责任的,可以向司机追偿。 如果车主只是将车出借给司机并无过错,车主对司机的交通事故不承担责任。
1、有偿代驾,被代驾人免除责任。因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时,发生交通事故后属于该机动车一方责任的,要由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内赔偿。 不足的部分,要由机动车使用人承担责任;机动车所有人对损害的发生有过错
如果是有偿代驾则由车辆使用人承担赔偿责任,机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。如果是无偿代驾,则由车辆所有人赔偿,车辆使用人存在故意或者重大过失的与车辆所有人承担连带责任。
代驾事故责任由谁来承担根据实际情况而定。 应分为四种情况: 1、无偿驾驶。无偿驾驶通常发生在亲友之间。在这种情况下,驾驶员和车主之间存在无偿帮助关系。一般情况下,车主负责,但当代驾驶员故意或重大过失时,也承担连带责任; 2、雇人代驾。双方形
如果代驾违章的,由车辆驾驶人承担责任,并接受处罚。公安机关交通管理部门对机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规的行为,会依法给予行政处罚,同时实行累积记分制度。