更新时间:2022.06.30
拖欠农民工工资可以采用以下办法: 1、投诉到当地劳动执法监察大队; 2、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令; 3、当地劳动行政部门申请劳动仲裁; 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提
拖欠农民工工资的,可以向各地劳动执法部门举报。 劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条之规定用人单位应当按照劳动合同约定
欠民工工资找当地的劳动部门进行申诉。 在维权的过程中最好提供与单位之间的劳动关系的凭据,比如工资单、考勤表、工作文件等等。 在确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为可以与老板进行协商,要求单位补发工资。 如果协商不成,可带好相关资料到劳
对公司拖欠包工头工程款的处理: 1、在用电话或函件的方式催告对方的同时做好记录工作保留相应的证据; 2、亲自到对方公司领取工程款; 3、委托专业律师代为处理相关事宜; 4、委托正规合法的公司代为收取费用; 5、向法院提起诉讼并申请财产保全。
用人单位不能因为工程未结算而拖欠农民工的工资,农民工工资被拖欠的,农民工可以向劳动部门投诉、申请劳动仲裁、提起诉讼等方式维权。拖欠农民工工资的,相关单位和人员要承担连带的责任,例如施工总承包单位、建设单位等,要垫付农民工的工资。
农民工工资要不到的解决方法: 1、向劳动行政部门投诉解决。由劳动行政部门责令老板限期支付工资,逾期支付的,还应当支付农民工赔偿金; 2、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉。劳动投诉无法解决的,劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请
“12333”是我国人力资源社会保障系统的公益服务电话,主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。铜鼓这种方式反应自己被欠薪的问题,有着成本低、时间短、手续
欠工资不给的解决方式如下: 1、到劳动行政部门举报; 2、也可以直接申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 一、对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应注意要收集的证据主要有: 1、能证明存在劳动关系的
欠农民工工资的维权方式是: 1.首先可以与用人单位协商解决,或请求相关单位调解; 2.协商不成的,农民工可以依法向劳动监察大队举报和投诉,要求用人单位支付拖欠的工资并承担赔偿责任; 3.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 4.对仲裁不服的,农民
1、通过电话和函件催收。 2、亲自到对方公司上门催收。 3、委托律师代为催收。 4、除了以上几种外,还可以向法院提起诉讼。同时还要提供担保冻结施工方的财产,以免对方公司转移财产。 5、通过媒体向欠债公司施加压力。如果施工方在社会的知名度较高
确定了具体的竣工时间及工程结算价款后,发包人仍恶意拖欠工程款,承包人可向发包人的上级主管部门反映情况,也可以将发包人告上法庭,利用法律途径来催收工程价款。