劳务合同违约金多少钱-违约金问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据劳动合同法第二十二条的规定，劳务合同违约金应当最高是5万元，而单位要求劳动者支付的违约金最高是3万元。

律师普法

劳务派遣合同辞职多少违约金呢
如果劳务派遣公司没有为职工支付培训费用、或双方没有约定服务期和违约金的，则职工提前离职不需要支付违约金。按照劳动合同法规定，劳动者可单方离职，但需提前30天告知，需书写辞职报告。关于违约金问题要看当初的合同是如何约定的，且约定的违约金是否

2020.09.18 163
合同违约金是多少，违约金百分之多少
法律对约定违约金的数额未作限制，允许当事人用约定违约金来弥补某些法定违约金过低的缺陷。

2021.03.28 291
劳动合同违约金多少违约金按照什么确定
劳动合同的违约金的多少按照以下情形确定：违反服务期约定的，违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用；违反保密义务的，《劳动合同法》对于违约金数额没有明确规定，以约定为准，但基本原则应该是不低于造成的实际损失。

2023.01.06 108

专业问答

在劳务合同中可以约定违约金，那么，劳务合同违约赔偿多少合适呢？
1、如果合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的，则可按《民法通则》及《合同法》中关于承担违约金责任的一般原则执行。如果合同中没

2022-10-20 15,340
劳务派遣合同辞职多少违约金呢
如果劳务派遣公司没有为职工支付培训费用、或双方没有约定服务期和违约金的，则职工提前离职不需要支付违约金。按照劳动合同法规定，劳动者可单方离职，但需提前30天告知，需书写辞职报告。关于违约金问题要看当

2023-01-13 15,340
签劳动合同违约金违约金三年赔偿多少？
一般来说正常的劳动合同很少有违约金的约定，不过建议你和员工交流一下，叫他主动写辞职申请，这样公司就不会按照劳动合同支付补偿金了。要是他不愿意的话，就是给其调换工作岗位，或者不给你安排工作，同时劝其主动

2023-06-07 15,340
违约金，违约金，违约金多少，违约金多少合法
合同违约金约等于实际损失的合法。根据相关法律规定，合同当事人双方可以就违约金的多少进行约定，但是如果约定过低或者过高的，法院可以按照实际损失酌情增加或者减少违约金。

2021-09-07 15,340

法律短视频

01:02
合同单方违约违约金多少
违约金是当事人事先约定的，在一方违约时应向对方支付的一定数额的金钱。违约金可以由当事人双方在合同之中约定。 1、违约金在法律并没有规定上限，但是如果约定的违约金过分高于造成的损失的，比如高于造成损失的30%，那么当事人可以请求法院或者仲裁机

3,260 2023.01.26
01:18
法律上合同违约金是多少
违约金是由双方商量来做决定多少钱。一般是根据双方预测的因一方违约可能带来的损失大小来确定的。发生一方违约后、守约方要求违约方承担违约责任时，如果约定的违约金“低于”实际发生的损失，守约方可以起诉到法院请求增加违约金如果约定的违约金“过分”高

1,088 2022.04.17
01:05
两万块钱违约金一天多少合法
两万块钱违约金，约定的利率不超过合同成立时一年期贷款，市场报价利率四倍的属于合法。根据相关法律规定可知，出借人请求借款人按照合同约定利率支付利息的，人民法院应予支持，但是双方约定的利率超过合同成立时，一年期贷款市场报价利率四倍的除外。当事人

5,901 2022.05.11

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