更新时间:2022.10.27
养老保险缴费标准主要由当地的缴费基数来决定。养老保险缴费基数指的是上一年度全市职工月平均工资(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。月平均工资低于当地职工月平均工资60%的,按职工月平均工资的60%作为缴费基数计算缴费数额;高于职工月平均工资
养老保险缴费标准主要由当地的缴费基数来决定。养老保险缴费基数指的是上一年度全市职工月平均工资(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。月平均工资低于当地职工月平均工资60%的,按职工月平均工资的60%作为缴费基数计算缴费数额;高于职工月平均工资
计算方法 (一)企业缴费额核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额核定缴费基数×8%(目前为8%)职工工资总额×60%300%×8%。 (二)个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额核定缴
社会保险的月缴费标准为最低档(40%),一档(60%),二档(80%),三档(100%)四个档次。其中,最低收费金额共548、57元,一级(60%)月收费金额为692、37元,二级(80%)月收费金额
在农村务农的。由于本人的工资不一样,退伍军人的缴纳养老保险政策,从事个体灵活就业的,和社会其他人员没有区别,城镇职工养老保险,具体缴费数额,各地的社会平均工资不同,根据当地公布的社会平均工资和公布的具
《上海市城镇职工养老保险办法》第三章专门规定了养老保险费的缴纳: 第十一条养老保险费由单位和在职人员每月按规定期限缴纳,不得逾期缴纳或者漏缴、少缴。 第十二条单位应按本单位上一月全部在职人员工资总额的
苏州养老保险缴费标准如下:2021年7月,企业职工养老保险缴费基数上限,暂按20586元执行,缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险含生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。2021年7月,灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保
养老保险的缴费基数的规定如下: 1、用人单位缴纳基本养老保险费的基数和比例:由用人单位按照上年度月工资总额的20%来为员工缴纳养老保险,具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定; 2、职工个人缴纳基本养老保险费的基数和比例:职工按照本人缴费
职工缴纳养老保险比例如下:职工个人以国家规定的本人工资收入作为缴费基数,缴费比例8%,记入基本养老保险个人账户。其中本人工资收入低于,本省全口径城镇单位就业人员平均工资60%的,按本省平均工资的60%作为缴费基数;高于本省平均工资300%的