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劳动局工伤职工被判刑是否还享受原工伤待遇

更新时间:2022.09.19

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工伤职工被判刑后,可以继续享受工伤保险待遇。除非出现《工伤保险条例》第42条规定的情形,才可以停止享受原工伤保险待遇。 《工伤保险条例》第四十二条规定:工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇: (一)丧失享受待遇条件的 (二)拒不接>受劳动能力鉴定的 (三)拒绝治疗的。
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  • 员工判刑期间是否还能继续享受工伤待遇
    员工判刑期间是否还能继续享受工伤待遇

    职工判刑后一般还会享受工伤待遇。在职工丧失享受待遇条件、拒不接受劳动能力鉴定或者拒绝接受治疗时,才会停止享受工伤待遇;而判刑时需要治疗的,仍然可以享受工伤医疗等待遇。

    2020.09.02 90
  • 没有认定工伤是否享受工伤待遇?
    没有认定工伤是否享受工伤待遇?

    没工伤认定也是可以进行工伤赔偿的,有工伤认定决定书,只能证明受伤害属于工伤,只可以享受工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇,因此与用人单位发生争议,可以申请劳动争议仲裁。裁决书发生法律效力用人单位不履行的,申请人民法院执行。如果存在伤残,工伤职

    2020.07.11 89
  • 判刑人员工伤保险待遇是否享受
    判刑人员工伤保险待遇是否享受

    服刑人员未与用人单位建立劳动关系,依法缴纳工伤保险费,不享受工伤保险待遇。 根据《工伤保险条例》第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)

    2020.08.09 133
专业问答
  • 2022年被判刑员工是否可享原工伤待遇

    工伤职工被判刑后,可以继续享受工伤保险待遇。除非出现《工伤保险条例》第42条规定的情形,才可以停止享受原工伤保险待遇。

    2022-11-12 15,340
  • 工伤职工丧失劳动能力能否享受待遇

    按所在省市规定应当鉴定未鉴定,属于拒不接受劳动能力鉴定的情形的,由工伤职工自己承担;不属于上述情形的,由工伤保险基金支付,未参保的由用人单位支付。 《社会保险法》 第四十三条工伤职工有下列情形之一的,

    2022-08-15 15,340
  • 工伤职工与受伤者解除劳动关系后,是否还能享受工伤医疗待遇

    工伤保险关系存在的,退休前和退休后均享受工伤医疗待遇。工伤职工与遭受事故伤害所在单位连续保持劳动关系直至退休的,是工伤保险关系依然存在的,退休后,旧伤复发,享有工伤医疗待遇;工伤职工与遭受事故伤害所在

    2022-03-12 15,340
  • 劳动者被判刑的,劳动者是否还能享受工伤保险待遇,劳动者被判刑后

    (1)我国工伤保险制度是保障劳动者因工遭受伤害或患职业病后,获得医疗救治和经济补偿等而制定的,享受工伤保险待遇是劳动者的一项基本权利,劳动者被判刑并没有剥夺此项权利。《工伤保险条例》规定,被判刑正在收

    2022-03-18 15,340
法律短视频
  • 工伤职工的工伤待遇由谁支付 00:53
    工伤职工的工伤待遇由谁支付

    工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么大部分工伤待遇是由国家支付的,只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

    1,873 2022.05.11
  • 工伤五级待遇是什么 01:18
    工伤五级待遇是什么

    不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同,具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先,五级伤残的员工,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

    1,837 2022.04.17
  • 十级伤残证能享受什么待遇 01:04
    十级伤残证能享受什么待遇

    工伤十级伤残享受的待遇,具体情况如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位

    4,246 2022.05.11
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