更新时间:2023.02.14
根据《中华人民共和国刑法》的规定,行为人通过使用伪造、作废的信用卡,或冒用他人信用卡进行信用卡诈骗活动,数额较大的,一般应当处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金。涉及的数额巨大或者有其他严重情节的,应当处五年以上十年以
订立合同不是必须采用书面形式。当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式和其他形式。但法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。作为合同书应当符合如下条件: 1、必须以某种文字、符号书写。合同书不必写得很正规,也不必一定写在正规的
根据《中华人民共和国经济适用住房管理办法》的相关规定可知,经济适用房属于政府推出的福利性住房,收入低、住房困难的民众可以申请,但需要符合以下条件:首先,家庭中至少要有一个成员,有本市市区常住城镇居民户口五年时间以上。其次,家庭收入符合市、县
企业用人不签劳动合同属于违法情形,需要承担相应的法律责任。因为《劳动合同法》对用人单位在用人时与员工签订合同的相关行为,做出了具体的规定。《劳动合同法》第八十二条即规定了,用人单位不与员工订立书面劳动合同的法律责任。第八十二条具体规定的是,
信用卡一般逾期三个月会被起诉。信用卡逾期1个月的时候,银行一般会通过短信或者电话等方式,催告欠款人及时还款;逾期时间超过一个月不满三个月的时候,银行会通过内部催收或者外包给第三方的方式,催告欠款人还款;逾期超过三个月的时候,银行会给欠款人寄
工地突发疾病医疗费用由工地负责人承担。 根据相关法律规定可知,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。 因此导致的损失应当由社保或者单位进行赔偿。 如
如果拖欠工资上当地劳动行政部门举报有用。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁法》的规定,用人单位违反
医保卡停了五年续交还能用。因为离职造成医保停交,个人可以用“灵活就业人员”身份续交医保。医保停交3个月以内,如果找到新工作,那么新单位会继续为个人缴纳医保。但须注意,医保停交不能超过3个月,一旦超过3个月就会重新计算持续缴费年限。医保停交后
刑事谅解书,是指犯罪嫌疑人或者被告人获得被害人的谅解,取得谅解书提交公安机关、检察院、法院的文书。依据刑法的规定,谅解书在刑事案件中的作用如下: 1、如果犯罪嫌疑人或被告人积极赔偿被害人所遭受的经济损失,同时取得了被害人谅解的,那么人民法院
犯信用卡诈骗罪的犯罪分子,如果符合取保候审的适用条件,可以适用取保候审,具体的办理程序如下:由本人或者家属,也可以是犯罪嫌疑人聘请的律师,向办案机关提出取保候审的申请。办案机关在收到取保候审申请书后,应在三天内作出决定。如果是人民法院,则是
私企挪用公款50万元,涉嫌挪用公款罪,属于挪用公款情节严重,会被处五年以上有期徒刑。国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪
试用期不签订劳动合同属于违法行为。 1、用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同。试用期和转正期应当都要遵守此规定,如劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、如果不签订劳动合同,员工可以和用人单位进行协
一般来说,自然人应当为自己的行为负责任,这是民法中的责任自负原则。因此,丈夫信用卡不还,不应当由妻子来承担清偿责任。但是,由于夫妻的结合已经经过了法定的登记,他们之间是一个紧密的共同体,不仅是人身关系的共同体,还是财产关系共同体,需要为对方