上海出差误工费具体标准是多少

1、有固定收入的： 误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间 注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。 2、无固定收入的： 2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：

个体户出车祸，按赔误工时间和收入状况来赔偿误工费。分别是： （1）有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算； （2）无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。 误工费证明有哪些 1、提供证明收入状况的证据。 （1）《收入证明》。有固定收

出租车误工费的标准应由当地出租车管理主管部门统管办出具证明，天数根据停留在维修站的时间，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

出租车误工费碰撞赔偿标准：按照出租车的每日实际收入乘以误工天数，再乘以责任比例。

子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费-般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定

工伤保险由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

首先，法院一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定抚养费的数额： 1、有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之

考虑到新冠肺炎疫情对本市经济社会的影响，上海市劳动关系三方共同研究，2020年本市最低工资标准不调整，适用于全日制就业劳动者的月最低工资标准继续为2480元，适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准继续为22元。

上海市月最低工资标准从2420元调整到2480元，增加60元;小时最低工资标准从21元调整到22元。

上海市工伤赔偿标准，可以根据伤残等级确定赔偿金额，包括工伤医疗和康复费用；伤医疗和康复费用；住院伙食费补助、交通食宿费；辅助器具配置；停工留薪期待遇；一次性伤残补助金。具体可以参考《上海市工伤保险实施办法》。

上海工资的个税扣除标准为每月5000元、每年6万元。应纳税所得额等于月收入，减去5000元，再减去专项扣除，以及减去专项附加扣除、和依法确定的其他扣除额。纳税人子女接受全日制学历教育的相关费用，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。纳税

上海月最低工资标准为2590元；小时最低工资标准为23元，其中月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。月最低工资中不包含加班工资、各类津贴、补贴，不含五险一金，由用人单位另行缴纳，同时小时最低工资也不

上海工资扣税标准为月度5000元，年度60000元。 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 个税专项附加扣除如下： 1、子女教育：纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出，