更新时间:2022.05.31
根据我国工伤保险条例的规定,职工因为工伤意外死亡的,其近亲属可以在工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,标准分别如下:1、丧葬补助金为6个月的当地地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比
工伤意外死亡的赔偿标准: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人
根据我国工伤保险条例的规定,职工因为工伤意外死亡的,其近亲属可以在工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,标准分别如下: 1、丧葬补助金为6个月的当地地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一
农民工工地死亡赔偿标准主要包括:丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。其丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度的员工月平均工资为标准。供养亲属抚恤金标准为百分之三十,配偶为百分之四十每个月。具体赔偿金额由伤亡者近亲属可以从工伤保险基金中
根据我国工伤保险条例的规定,职工因为工伤意外死亡的,其近亲属可以在工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,标准分别如下:1、丧葬补助金为6个月的当地地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比
根据我国工伤保险条例的规定,职工因为工伤意外死亡的,其近亲属可以在工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,标准分别如下: 1、丧葬补助金为6个月的当地地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一
建筑工地上的劳动者工伤死亡的,赔偿标准如下:供养亲属抚恤金是配偶每月占职工工资的40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准为上
企业单位要对死者家属赔偿相关费用,例如丧葬费、精神损失费、一次性补助金。一次性补助金的赔偿方式一般是按照当地的平均工资进行计算的。 工伤死亡赔偿金支付的三种方式: 工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬
职工在工地上因工死亡的,可以领取丧葬补助金即6个月上年度平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上
2022年意外死亡赔偿金包括丧葬费抚恤金,一次性工亡补助金,供养亲属抚恤金,精神损害抚慰金,抢救费,具体内容如下 1、丧葬抚恤金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 2、一次性工亡补助金,标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均
根据我国赔偿法的相关规定,人身意外死亡的赔偿标准为: 1、赔偿丧葬补助金为职工月平均工资6个月; 2、供养亲属抚恤金,其职工配偶为每月职工工资的40%,其他亲属没人每月30%等; 3、一次性工亡补助金为职工月平均工资统筹48个月至60个月,