国家对工伤的补助标准是什么样的

需要根据工伤鉴定后的结果具体分析，可以主张一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金。其中医疗补助金和伤残补助金是保险基金支付。具体的项目根据法律规定，列举如下。

工伤补助标准：例如一次性伤残补助金的标准是一级伤残为27个月的职工工资，二级伤残为25个月的职工工资，三级伤残为23个月的职工工资，四级伤残为21个月的职工工资等。

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本

工伤事故赔偿标准是： 一、医疗费，工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 经劳动能力鉴定委员会确认需安装残疾辅助器具的，所需费用按国家规定从工伤保险基金支付。 二、伙食补助费，由

公司依法缴纳工伤保险费的，工伤赔偿标准：五级、六级伤残津贴为本人工资的70%和60%；停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

国家工商认定标准有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害的；

要看劳动功能障碍级别，可以主张一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金。其中医疗补助金和伤残补助金是保险基金支付。就业补助金是单位支付。

工伤的补助标准，根据《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工

(一)一级至四级工伤伤残待遇 标准： (1)支付一次性伤残补助金： 一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资： (2)按月享受伤残津贴： 一级伤残为本人

伤残补助金是由工伤保险基金支付，数额为规定月份数的本人工资，而且是一次性支付。如若没有上工伤保险的则由单位赔偿，具体金额由伤残等级、本人就业时工资以及当地政府规定决定。

我国慢性病补助病种共有31中，分别为：高血压病、糖尿病、肝硬化、肺心病、慢性病毒性肝炎、肺结核、淋巴结核、甲状腺功能亢进、甲状腺功能低下、类风湿性关节炎、溶血性贫血、白血病、复发性阿弗他口腔溃疡、冠心病(仅包括心肌梗塞和心绞痛)、慢性阻塞性

一次性伤残补助金标准为：1.一级伤残为27个月的本人工资；2.二级伤残为25个月的本人工资；3.三级伤残为23个月的本人工资四级伤残；4.为本人工资乘以21个月；5.五级伤残为本人工资乘以18个月；6.六级伤残为本人工资乘以16个月；7.七

工伤保险的赔偿标准不同于普通人身损害的赔偿标准，具体的赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，伤残等级不同，赔偿项目