社保缴纳基数是怎么计算的

在两地都交了社保，失业保险、生育保险和工伤保险是由公司缴纳的，不能提取也不能转移。而养老保险、医疗保险是可以异地转移的，参保人员在两地以上同事存续养老保险或者重复缴纳基本养老保险费的，参照“先转后清“的原则，由转入地社会保险经办机构负责按规

城乡居民社保可以个人缴纳，也可以由用人单位缴纳。统筹地区设立社会保险经办机构。个人、用人单位可以到经办机构缴纳。

申请劳动仲裁期间，用人单位与员工有存续劳动关系的，用人单位就应该依法为该员工继续参保缴交社保。如果双方已没有存续劳动关系的，则用人单位也就没有权利和义务为员工继续参保缴交社保。 这时候社保处于断缴状态，很多待遇都无法享受，建议个人以灵活就业

1、通过单位参加养老保险，职工个人提供身份证和需要的照片就可以了，由单位人员去办理； 2、如果个人参加养老保险，就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行。自由职业者，只能参加养老保险和医疗保险。办理养老保险需带上本人的身份证、失业证和2张

根据规定，可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。

1、本地户口需要购买社保的，可以直接去当地的地税局购买，个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，缴纳社保费与服务费。 2、外地人口不可以直接到社保局购买社保，只可以通过企业为员工

社保卡合并，首先需要持自己的有效身份证和社保卡到当地社保局开具养老和医疗缴费证明，原单位开具离职证明。在现居住地参保之后，则需要向当地社保局申请转入异地社保，并持转移证明到原单位所在地社保局办理转移手续，之后便可将两地的社保信息合并。

转移后用人单位未足额缴纳社会保险费的，或者用人单位账户余额低于应当缴纳的社会保险费数额，社会保险经办机构可以要求用人的单位以质押、抵押等一些方式从而提供担保。用人单位和社会保险经办机构，签订质押合同或者是抵押合同之后，应该签订延期支付的协议

两地同时参保,是不能重复计算养老金的,社保经办机构会与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户,同期其他关系予以清理,个人账户储存额退还本人,相应的个人缴费年限不重复计算。

公司补缴社保，补缴如下： 1、在社会保险经办机构或者网上服务凭条中，将参保人员信息导入到“社会保险信息系统企业管理自子系统”。 2、企业通过系统来录入社保补缴明细。 3、将《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》导出，并打印盖章，

养老保险的缴费基数指的是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。

养老保险的缴费基数指的是国家专门设定的一个社保缴纳参考值。如果养老保险的缴费基数越高，那么职工退休之后可以领取的养老金也会越多，养老保险缴费的基数是按照社会平均月工资来进行计算的，养老保险基数是国家为了方便社保的缴纳和管理设定的。如果你的工

个人只能缴纳养老保险和医疗保险，其他的生育、失业、工伤保险以及住房公积金不能由个人缴纳。个人缴纳养老也医疗保险时可以以自由职业者的身份上到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局办理。