故意伤害罪的伤残等级-律师图文普法-法师兄

故意伤害伤残等级赔偿标准

赔偿应当以民法的规定来定，赔偿范围为医药费、护理费、误工费、营养费、住院伙食补助费，如果构成残疾了，还包括残疾补助金，残疾人生活器具费以及受害人所抚养家属的抚养费，另外还可以要求精神损害赔偿金。

2021.04.12 83

故意伤害十级伤残

故意伤害他人身体的、处3年以下有期徒刑、拘役或管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。

2020.11.28 652

故意伤害九级伤残量刑

故意伤害他人身体造成9级伤残的,量刑的标准要依据受伤的程度而定,如果是重伤的可以处三年以上十年以下有期徒刑。

2020.02.16 329

工伤伤残等级等级

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的，享受工伤保险待遇。未构成伤残，除伤残赔偿金外，以下项目照常支付。其中，由工伤保险基金支付： (一)医疗费， (二)康复治疗费， (三)辅助器具费。由用人单位支付： (一)住院伙食补助费， (二)外地就医

2020.02.26 508

故意伤害罪二级伤残如何判刑

故意伤害造成二级伤残的，在伤情鉴定上应该是达到重伤程度的，故意伤害致人重伤的，可判处三年以上至十年以下有期徒刑，《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以

2020.03.05 141

故意伤害罪二级伤残如何判刑？

故意伤害造成二级伤残的，在伤情鉴定上达到重伤程度的，处三年以上至十年以下有期徒刑。所谓重伤，是指使人肢体残废或者毁人容貌，丧失听、视觉或者其他器官功能以及其他对于人身健康有重大损害的伤害。

2020.03.30 149

伤残三级伤残等级

职工因工作遭受事故伤害造成三级伤残程度的，可以享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基

2020.11.29 280

故意伤害罪二级伤残如何量刑

故意伤害罪二级伤残，属于重伤，根据法律规定，处三年以上十年以下有期徒刑。

2020.09.01 206

故意伤害罪二级伤残怎么判刑

若行为人的故意伤害行为造成受害人二级伤残，且在伤情鉴定上达到重伤程度的，处三年以上至十年以下有期徒刑。所谓重伤，是指使人肢体残废或者毁人容貌，丧失听、视觉或者其他器官功能以及其他对于人身健康有重大损害的伤害。

2020.04.05 159

故意伤害罪的伤分几级

《人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》该标准依据里面对人身伤残等级分为十级，各个级别都有做非常详细的分类说明：依据被鉴定人治疗后遗留的组织器官损害及功能障碍，工作学习、日常生活和社会交往能力丧失的程度，参照医疗和护理的状况，将残疾分为十级，最

2023.02.23 158

工伤的伤残等级

职工受工伤的，需要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

2020.01.08 168

医疗事故等级对伤残等级

医疗事故伤残等级根据对患者人身造成的损害程度一共分为了四个等级，医疗事故伤残等级和人体伤残等级的级数是不同的，同时这四个等级细分下去又对应为人体伤残的一级到十级伤残的十个等级，此外不同等级的伤残情况也是不同的。

2020.06.21 353

故意伤害罪轻伤一级

1、故意伤害致一人轻伤，伤情接近轻微伤，社会影响不大、被害人有过错或被告人全部赔偿被害人经济损失的，为拘役刑或管制刑。 2、故意伤害他人身体，虽构成轻伤，但伤情接近轻微伤的，为有期徒刑六个月。伤情介于轻度和重度之间的，为有期徒刑一年。伤情接

2020.05.27 520