劳动合同所有制性质应该如何填写

户口性质该填农业户口或者非农业户口，根据当事人的实际情况填写。户口登记以户为单位，同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。户口本是登记住户人员姓名、籍贯、出生年月日等内容的薄册。

一、户籍性质该填什么 户口性质分为农业户口和非农业户口两种，怎么填根据自己的实际情况确定。具体细分，非农户口包括：城镇户口（居民户口）、农村居民户口、集体户口等。户口登记机关应当设立户口登记簿。城市、水上和设有公安派出所的镇，应当每户发给一

劳动合同的书写要根据法律规定，合同应具备以下几个条款，缺少其中个别条款劳动合同可能没有法律效力。 (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限；

劳动合同用人单位造假怎么办?有以下几种处理办法：用人单位与劳动者发生劳动纠纷，劳动合同可以作为重要的证据提交，如果用人单位作假，属于伪造证据，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的，依法追究刑事责任。《民事诉讼法》规定诉讼参与人

如果劳动者属于自动离职，没有行使解除劳动合同的权利，当自离一段时间后，按常理用人单位应该解除了劳动合同。如果劳动者需要解除劳动合同证明，完全可以要求用人单位提供，劳动者可以打电话到之前的公司人事处叫相关人员帮劳动者解除合同;如果用人单位拒绝

确定劳动合同期限的办法：用人单位和劳动者协商订立固定期限劳动合同，按合同约定的终止时间来终止；用人单位与劳动者签订无确定终止时间的劳动合同，出现法定解除条件时合同终止；签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同，工作任务完成，劳动合同期满。

劳动者毁约，如果劳动合同有约定的，按约定赔偿。没有约定的话，就要分几种情况。如果劳动者在职期间接受教育培训的，那么劳动者应该向用人单位赔偿已支付的培训费。还有，劳动者违反保密或竞业竞职义务的话，也应该赔偿。

发生劳动合同纠纷，先由当事人协商处理;当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

不签劳动合同，应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

购销合同由三部分组成： 1、第一部分，主要包括名称；编号；买卖双方全称；签字地点、签字时间； 2、正文，主要包括标的名称、品牌、规格、数量、单价；产品和运输产品；质量要求；交货期和交货地点；产品验收；处理产品异议；质量和保修；价款及结算；卖

企业订立劳动合同的： 1、首先要认真审查劳动者的主体资格，劳动者身份的审查；劳动者学历、资格及工作经历的审查；审查劳动者与其他用人单位是否还存有劳动关系；查验劳动者身体健康证明。 2、双方履行告知义务。 3、签署劳动合同，劳动合同签订的时间

提供有效的劳动关系证明，向当地劳动部门申请劳动仲裁。 1、没签劳动合同，可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资。 2、如果没有缴社保，可以要求单位补缴从工作之月起的社保。

企业订立劳动合同的注意事项：查询劳动者是否年满十六周岁；除非全日制用工外，签订劳动合同采用书面形式；自用工之日起建立劳动关系时签订，最迟不超过一个月；试用期最长不超过六个月；其他。