更新时间:2022.12.17
视情况而定,如果满足法定条件的,则可以免于刑事处罚。 《刑法》规定,对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的,可以免予刑事处罚,但是可以根据案件的不同情况,予以训诫或者责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失,或者由主管部门予以行政处罚或者行政处分。
情节轻微,免于刑事责任,但是渎职罪名仍成立,只要构成犯罪,都会被开除公职。渎职罪,是指国家机关工作人员利用职务上的便利或者徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守,妨害国家机关的正常活动,损害公众对国家机关工作人员职务活动客观公正性的信赖,致使国家与人
我国的刑法规定,通常情况下,渎职罪免予处罚的标准有以下六种:1、情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;2、犯罪已过追诉时效期限的;3、经过特赦令免除刑罚的;4、按刑法规定告诉才处理的犯罪,没有告诉或撤回告诉的;5、犯罪嫌疑人、被告人死亡的
渎职罪免于处罚标准的规定为对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的,可以免予刑事处罚。即行为人已经构成犯罪,但犯罪的性质、情节及危害后果都很轻,并且犯罪人认罪、悔罪,对其没有判处刑罚的必要。
犯罪嫌疑人涉嫌渎职罪刑事犯罪是不能免除刑事处罚的,但是根据犯罪嫌疑人的认罪态度及犯罪情节的轻重可以申请减轻刑罚。根据我国《刑法》规定,犯罪分子具有本法规定的减轻处罚情节的,应当在法定刑以下判处刑罚;本法规定有数个量刑幅度的,应当在法定量刑幅
赎职罪一般是不可以免于刑事处罚的。根据《刑法》对于渎职罪中玩忽职守罪的规定,国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
一般是不可以免于刑事处罚的。 1、犯本罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役;造成恶劣影响,情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。 2、徇私舞弊犯滥用职权罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役; 3、造成恶劣影响,情节特别严重的,处五年以上十年以
免于刑事处罚并不代表没有犯罪,只是情节轻微。根据最新颁布的《公职人员政务处分法》第14条的规定,公职人员犯罪有下列三种情形之一的应当开除:一是因故意犯罪判处管制以上刑罚;二是过失犯罪判处三年以上有期徒刑的;三是被剥夺政治权利的。免于刑事处罚
根据《公务员法》以及《内务条令》,因涉嫌犯罪被判处刑罚的,予以开除公职的行政处罚。但是,免于刑事处罚是确定了犯罪行为但是未予刑事处罚。对此情况,没有明确规定,现实中各地采取迂回措施,比如降级或者撤职、劝退、调离等等。主要看各地情况。免于刑事
公务员被认定有罪但是免于刑事处罚的,可以不开除公职。但是一般会对其采取降级、撤职或者调离等处分。我国法律规定公务员被依法判处刑罚的,予以开除处分。但是定罪却免于刑事处罚,则不构成开除的直接事由。
渎职罪可以不判刑。法律规定,如果渎职罪情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪或具有其他法律规定免予追究刑事责任的情形,可以作出依法不起诉的决定,此时渎职罪不会被判刑。
玩忽职守罪可以免于刑事处罚,免于刑事处罚主要包括以下情形:情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;犯罪已过追诉时效期限的;经特赦令免除刑罚的;依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;犯罪嫌疑人、被告人死亡的;其他法律规定免予追究刑