拖欠工资补齐还能做仲裁吗-不服仲裁结果问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、不需要，用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；； 2、也可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。 3、如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。

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律师普法

拖欠工资已经补发还能仲裁吗
公司拖欠工资补发后也是可以申请仲裁的；公司拖欠了工资在补发了之后劳动者也是可以申请经济补偿，如果单位拒不支付的就可以向劳动部门申请，但前提一定要有合法的证据才可以实施的。仲裁可以主张经济补偿金，及时用人单位支付了劳动报酬，也可以主张。

2020.12.11 731
工资拖欠仲裁有补偿吗
劳动者因单位拖欠工资而申请仲裁，一般没有额外的补偿，但劳动者因此而解约的，则会有补偿。如果劳动者是向劳动行政部门投诉，用人单位被责令支付后还继续拖欠的，这时就会有赔偿，赔偿的标准为拖欠工资的百分之五十到百分之一百，由用人单位依法承担。

2020.10.28 267
拖欠工资打了工资仲裁有补偿吗
拖欠工资仲裁一般没有补偿，但如果是向劳动部门申请，用人单位还继续拖欠的，这时就会有赔偿，赔偿的数额为拖欠工资的百分之五十到百分之一百，由用人单位依法承担。

2020.04.10 161

专业问答

仲裁讨论拖欠工资后还有补偿吗
拖欠工资仲裁一般没有补偿，但如果向劳动部门申请，用人单位将继续拖欠，此时将有赔偿。赔偿金额为拖欠工资的50％至100％，由用人单位依法承担。

2021-11-01 15,340
拖欠工资不发仲裁能胜算吗
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1．依据规定，处理拖欠工资不发的问题，可以到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如

2022-08-03 15,340
拖欠工资仲裁能要到赔偿金吗？
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。 3．如果对

2022-08-27 15,340
公司拖欠员工工资不给做仲裁能不能成立赔偿
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法做法； 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违背国家限定，拖延或者未足量支付劳动报酬，或者拖延工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金的，劳动者能够向劳动行

2023-07-22 15,340

法律短视频

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拖欠工资起诉多久能拿回工资
在法院起诉被拖欠工资的时候，通常在三个月或者六个月之内就会得到结果，相关部门在适用于普通程序审理的问题案件，都会在立案那一天起在六个月之内结束审查，除非在遇到特殊的情况下，相关负责人同意后，往下延长六个月，如还需延长可上报上面相关部门得到批

4,362 2022.04.17
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销卡需要把欠费补齐吗
销卡需要把欠费补齐。现在手机卡都是实名制购买，如果是欠费的手机卡，是不能直接注销的，销号必须要把欠的钱补上。至于拖欠的话费如果不补交的话，那么身份证将会列入黑名单，下次购买手机时新的号码不能开通。如果是号码欠费停机了，会记入欠费名单中，这个

25,222 2022.05.11
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拖欠工资可以告他吗
拖欠工资可以告他。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于拖欠工资多少和拖欠多久才能起诉都没有明确规定。因此，一般只要发生工资拖欠的情况，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三

2,338 2022.04.17