更新时间:2022.06.08
根据国务院2010年发布的工伤保险条例的相关规定,职工发生事故伤害后,所在单位应当提交符合要求的材料,并向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认
申请工伤认定需要的资料主要为工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。去进行工伤认定应当携带好相关材料,工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。一般情况下劳动鉴定委员会能在六十日内作
神侵犯工伤伤残鉴定需要由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定、职工本人的身份证明、职工工伤医疗的有关资料。
(一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。因此申请工伤鉴定提交的材料主要为工伤认定决定书及住院的相关病历材料。
职工做工伤鉴定需要的材料是: 1.工伤认定申请表; 2.职工本人身份证明; 3.与企业存在劳动关系的证明材料; 4.初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。
工伤认定申请表;职工本人的身份证明;与企业的劳动关系证明;初步医疗诊断证明或者职业病诊断证明;或者职业病诊断鉴定书证明;本人无法申请,由直系亲属申请工伤认定的,应当同时提交申请人的身份证明,以及申请人与受伤职工的关系证明。根据《工伤保险条例
工伤伤残鉴定需要的材料: (一)工伤认定申请表。 (二)职工本人身份证明。 (三)与企业存在劳动关系的证明材料。 (四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
申请工伤认定需要的资料主要为工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。去进行工伤认定应当携带好相关材料,工伤鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定。一般情况下劳动鉴定委员会能在六十日内作
(一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定即确认是否属于工伤以及确认工伤的等级。工伤的认定是有时间期限的,单位在事故发生后的一个月内申报或者受伤员工在一年内申请,逾期无法进行工伤认定。工伤认定所需要的材料有,《工伤认定决定书》原件和复印件、医院有效的医疗诊断证明或者检验报告
准备好能证明劳动关系的劳动合同、工卡等,先到劳动部门申请工伤认定,工伤认定后才能申请劳动鉴定。 应该提交的材料:申请人提出工伤认定申请时,应当提交职工受伤害或者被诊断患职业病时与用人单位之间的劳动合同或者其他建立劳动关系的证明,还应当提交医
提出工伤认定申请应当提交下列材料: 1、工伤认定申请表; 2、与用人单位存在劳动关系,包括事实劳动关系的证明材料,例如劳动合同、发放工资的银行流水等。这一点需要大家特别注意,如无法认定用人单位是否存在劳动关系,劳动者需要提起劳动仲裁确认与用